河南
依法治校，法入人脑，以德治教，德润人心。通过职工思想培训，使全体师生达到思想道德高境界、文化武术高水平、行为养成高品质的教育目标，真正实现全员育人、全过程育人、全细节育人、全精准育人、全员成才的美好愿景。在4月9日晚召开的少林小龙武校四月份全体职工思想培训大会上，党总支书记常卫平就《2023年小龙武校职工思想培训方案》作了详尽的解读。
常书记指出，培训的目的是为了加快促进学校十大管理制度、十大工作机制以及十大管理文化有效落地，紧紧围绕一切以学生幸福成长为中心，按照思想道德高境界、文化武术高水平、行为养成高品质三高标准;抓好特色塑造、行为养成、知识学习、能力培养四个核心任务;实施“五全育人”理念——全员育人、全过程育人、全细节育人、全精准育人、全员成才。进而提升教职工内涵，如期如愿完成小龙武校九年发展规划，实现小龙武校文武双优教育的办学思想。
本年度的职工思想教育培训以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，培育德、智、体、美、劳的社会主义建设者和接班人，以“四有教师”和做好学生“四个引路人”为标准，努力打造一支高素质的职工队伍，最终达到全体领导、师生管理有制、治理有序、说教有法，行为有标。
本年度培训着重围绕加强党史、心理健康、教育教学、团队精神、法律法规、运动训练、疫情防控及卫生健康急救知识、治安、消防及师生生命总体安全等方面内容进行教职工的学习引领与创新。
常书记强调，职工队伍建设是学校全面高质量发展的重中之重，是提升办学层次和办学水平的内涵要素，因此，提高职工职业精神引领，促进职工专业化发展，带动职工主动发展，内化职工自我发展行为，切实促进职工内涵提升势在必行，迫在眉睫。
常书记希望，全体职工通过培训，能够提高专业化理论水平，提升职业精神境界，增强职工职业使命感、危机感、责任感，营造重视学习、终身学习、持续发展的良好育人环境。培育师德修养高、工作能力强、业务精湛，能适应新时期武术学校发展的职工队伍，积极工作，科学工作，形成学校发展合力。
常书记要求大家通过培训达到三个目标，一是准确掌握教育发展形势，依法依规，强化职工自我发展意识，并内化为自己的自觉行为，使全体职工的自我发展意识与学校新发展格局相融合，激发职工为学校发展谋利益的责任；二是引领职工职业精神，增强职工职业幸福感，加强职工专业信念，打造积极向上的职工心理结构，营造合作共赢的团队精神；三是做到“三个坚决”：坚决不触碰法律法规高压线，坚决不触碰学校各项制度红线，坚决不触碰师德师风底线。
常书记最后寄语大家：人生的坚持，在于学习的坚持，我们全体职工只有坚持不断学习培训，不断自我净化，自我完善，自我革新，自我提高。身心脏了洗洗澡，思想有病治治病，充分增加责任心、责任意识、责任行为，我们自己和小龙武校才能得到更好更快发展，相信我们的九年发展规划及“做文武双优的教育”办学思想一定能实现，必定能实现。
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