为进一步增强党员干部的实践能力,提升基层农业生产水平,新疆维吾尔自治区农业农村厅直属党支部创新党建工作方式,以“党建为舵杆,引领业务航向”为指导,提出了针对性培训计划。该计划通过“线上与线下结合”“理论与实践融合”的方式,打破当前党员干部理论功底强、实践经验不足的困境,聚焦技术瓶颈,助力技术攻关,破解棉花生产中的难题。
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党员干部现场解答农户种植问题
一线练兵,破解棉花生产技术瓶颈
此次活动依托沙湾市双泉种植农业专业合作社、新疆仟朵种植农民专业合作社联合社、乌兰乌苏农业气象试验站等资源,党员干部下沉一线,在棉花生长的关键节点进行调研。通过深入调研、田间实验,他们针对棉花生产中保苗难、塑性难等问题,提出了实地解决方案,有效缓解了生产中的“卡脖子”难题,为新疆棉花发展提供了科学的技术支持。
构建实践育人矩阵,培养高素质党员队伍
针对党员干部“理论高、实践少”的现实情况,党支部以个性化培养为核心,依托合作社和气象站的实践平台,量身定制培育方案。通过开展微课堂、田间讲座等多种形式的活动,结合党员的专业背景和发展需求,既增强了干部的理论与实践能力,也提升了农业技术在基层的实际运用。
“云党建”平台助力技术下沉
创新党建形式是本次活动的一大亮点。支部首次尝试建立“云党建”平台,通过技术在线学习、交流和资源共享,解决了农业生产末梢技术难以落实的问题。通过平台,党员干部实时跟进棉花生产过程中的关键节点,并以问题为导向,形成针对性技术方案。
“三个合作模式”推动基层服务
党员干部通过与沙湾市农业农村局、合作社社员合作,组建了“红帽微服务站”,为棉农提供关键节点的农业技术支持。结合现场讲解与集中培训,不仅提高了党员干部的业务能力,还及时解决了棉花生产中的问题。
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党员干部田间合影
通过此次党建引领的实践活动,党支部党员干部深入农业一线,解决了棉花生产中的关键技术瓶颈,提升了基层农业生产的科技含量。此次行动不仅为棉花增产提供了技术支撑,也为今后“三农”发展奠定了坚实基础。(作者:新疆维吾尔自治区农业农村厅种植业管理局 贾尔恒·伊力亚斯)
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