北京
据中国新闻周刊报道，“给农民评职称”引发热议后，辽宁省农业农村厅和人社厅官网均删除了“农民评职称”相关征求意见稿。
看来，此事是干不成了。
为什么干不成?
本文试作分析。
这是怎么回事？
过去，农民种地凭经验，靠力气，没人管你有没有“职称”。
如今政策一变，非要给农民套上“农艺师”“高级农艺师”的帽子。
评职称定的标准，也不看论文、学历，改为比谁家粮食产量高、带动农户多。
比如，辽宁曾规定，评高级职称得“带动50户以上农户”。
还要填表、交材料、走评审流程……
听起来挺务实，但仔细一想，这不就是把城里评职称的套路，搬到田埂上了吗？
为什么没必要？
老詹认为，没有必要，原因有三，
其一、画蛇添足。
农业早就有职称体系了！从农技员到高级农艺师，从职业技能鉴定到新型职业农民认证，框架早搭好了。
现在另起炉灶搞一套，纯属重复建设，浪费行政资源。
其二、形式主义。
评职称要填表、写材料，农民哪有这闲工夫？
山东某县试点时，50岁以上的农民占了大头，七成不会用电脑，
最后评上的多是合作社干部，真种地的，反倒没份。
其三、身份歧视。
评职称，说白了还是“官方盖章认证”，
好像不贴个标签，农民就不配叫“专业人才”。
那，没评上的，就该归入另册了吗?
这不是人为地在农村搞身份歧视吗?
为什么行不通？
为什么行不通？，原因有三，
其一，标准虚，执行难。
政策要求“带动农户”“技术推广成效”，但这些指标怎么量化？
张三说帮邻居修农机算带动，李四说教乡亲种新品种也算带动，
最后评审全凭嘴皮子，公平性存疑。
其二、资源打水漂。
评职称要组织评委、印证书、搞培训，
这些钱花在修灌溉渠、建冷库上不更实在？
农民们背地里嘀咕：“不如直接发补贴！”
其三、职称变门槛。
政策说“优先受聘”，但基层招聘，本来就僧多粥少，
职称证书很可能变成“关系户”的通行证。
云南某县调研显示，“优先条款”实际执行率不到三成，
普通农民根本沾不上光。
说到底，农民要的不是纸面上的“职称”，而是田里的收成、兜里的票子。
与其折腾职称评定，不如少点形式主义，多给农民修条好路、降点农资价格、拓条销售渠道。
乡村振兴靠的是脚踏实地的苦干，不是挂在墙上的证书！
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