天津
近日，雷沃重工2026年技术创新年会在公司多功能厅隆重举行。公司在家班子成员、全体研发人员及产品开发各工程组成员等近500人齐聚一堂，共同回顾2025年研发成果，谋划2026年技术发展新篇章。
本次年会以“科技赋能·装备美好”为主题，全面回顾了研发系统在平台建设、协同工作、团队建设及文化融合方面取得的突破性进展。面对“新能源快速渗透、新技术快速迭代、新需求定制内卷、新生代情绪价值”的研发挑战，会议明确了研发团队要继续秉持“开放包容、精益设计”的研发理念。通过践行“需求与规划、计划与资源、协同与现场”的工作路径，致力于建设行业一流的雷沃重工研发团队，为公司高质量发展提供坚实的技术支撑。
年会集中表彰了2025年度在技术创新、协同攻坚、文化践行等方面表现突出的团队与个人。现场颁发了“企业文化之星”“协同贡献奖”“技术创新奖”及“科技创新团队”等38项荣誉。这些标杆榜样，生动诠释了“链合创新、勇攀高峰”的价值追求，激励全体研发人员深入践行“永不懈怠、永立潮头、永争第一”的文化理念。在业务报告环节，研发系统及各中心负责人围绕年度关键技术突破、重点项目成果及未来规划依次作了全面汇报。
文艺演出环节精彩纷呈。《我们都是追梦人》的激昂开场，歌曲串烧中的青春共鸣，以及《青春力量·矿野掘金》的铿锵誓言，不仅展示了研发人多才多艺的一面，更深刻体现了“科技赋能·装备美好”的使命情怀与“一家人、一条心、一起干、一定成”的团队凝聚力。
本次年会特别为研发管理骨干举办了“领导力提升”主题培训，邀请资深专家现场授课。课程聚焦管理角色转型与团队赋能，助力技术骨干补齐管理短板，提升综合领导力，以更好地带领团队应对未来挑战。
以科技，赋能万象更新；以匠心，装备美好未来！本次技术创新年会，既是对过往成绩的回顾与肯定，更是面向未来的集结与动员。全体雷沃重工研发人将以建设行业一流研发团队为目标，以客户价值为中心，持续攻坚核心关键技术，为装备制造业高质量发展贡献雷沃智慧与力量。
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