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近日，清华大学公布 2025 届毕业生就业数据，比亚迪凭借强大的人才吸引力，在民营企业就业去向中位列 Top2，更是该榜单中名列前茅的唯一新能源整车制造企业。实际上，在 2023 至 2025 年期间，比亚迪已成为清华大学、上海交大、中科大、哈工大等国内顶尖工科高校毕业生的核心就业选择，一场顶尖人才向实体经济、向新能源产业汇聚的热潮正悄然兴起。
构建人才生态，筑牢发展根基
比亚迪能持续吸引顶尖人才，得益于其精心打造的“招得进、培养好、留得住”全链条人才生态体系。2024 年，比亚迪慷慨捐资 30 亿聚焦教育慈善，用于设立高校奖学金及开展新能源技术科普活动，为中国科教事业发展注入强劲动力，也为自身培育了更多潜在的卓越科技人才。
在人才培养方面，比亚迪构建了完善的职场成长体系，创新推行“导师制”与“项目制”相结合的培养模式。令人瞩目的是，超半数的高管与技术骨干均由应届生培养而来，为青年人才提供了广阔的成长空间和快速晋升通道。2023 至 2025 年期间，比亚迪累计招录 5 万多名应届大学生，其中研发类岗位占比近八成，硕博比例高达 70%，成功组建了一支高素质人才队伍。
人才汇聚创新，铸就技术优势
人才聚则创新兴，顶尖人才集群已成为比亚迪最核心的技术竞争力。截至 2025 年底，比亚迪累计申请全球专利超 7.1 万项，授权专利超 4.2 万项。其推出的刀片电池、DM-i 超级混动等一系列具有里程碑意义的技术突破，均源自顶尖研发团队的日夜攻关。如今，比亚迪已拥有超 12 万名研发人员，截至 2025 年第三季度累计研发投入达 2200 多亿元。这支庞大的技术军团，推动比亚迪稳居全球新能源汽车销量冠军宝座，持续引领全球汽车产业向电动化、智能化转型。
海外拓展强劲，战略升级赋能
比亚迪在海外市场同样成绩斐然。2025 年，比亚迪海外销量突破 100 万辆，同比增长 145%；2026 年 1 - 2 月，海外累计销量突破 20 万辆，同比增长 42.3%，海外市场已成为比亚迪最亮眼的增长引擎。
这一成绩的背后，是比亚迪从“产品出口”向“产业生态出海”的战略升级。在物流端，企业已投入运营 8 艘汽车运输船，搭建起覆盖主要航线的自主物流船队，确保产品高效运输；在补能端，计划在 2026 年底前建成 2 万座闪充站，并积极启动海外布局。产业链配套的不断完善，为比亚迪海外市场的持续扩张注入了强大动力。
真诚邀约人才，共赴发展新篇
支撑比亚迪全球发展的根基，始终是对顶尖人才的持续投入。3 月 20 日下午，“百万英才汇南粤”深圳·清华大学宣讲交流活动在清华法律图书馆一楼报告厅举行。活动中，比亚迪董事长王传福结合自身创业经历，满怀热忱地向同学们发出邀请：“我作为深圳企业代表，同时代表比亚迪，欢迎大家毕业来深圳，闯一番天地、干一番事业，续写更多‘春天的故事’”！
比亚迪以才撑全球布局！从顶尖高校人才输送，到企业全链条生态培育；从核心技术迭代突破，到引领全球新能源产业变革，比亚迪以强大的人才引力，汇聚起中国智造的磅礴力量，积极践行“科技自立自强”的国家战略，在全球新能源产业的舞台上绽放光彩。
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