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各位村医同仁,公卫服务补助可是咱们收入的重要组成部分,干了一年公卫,能不能拿到足额补助,全看考核结果!
从2026年起,国家基本公共卫生服务考核迎来重大调整!核心导向从“比数量、比份数”彻底转向“看质量、看履约、看实效”。这意味着,咱们不再是单纯填表格、录数据就能过关,而是要实打实做好服务、见真成效。
已有多位村医因核心指标不达标,被扣除公卫补助,甚至影响全年绩效!今天,就把2026公卫考核的3项硬指标、违规处罚细则、官方规范要求,再附上可直接打印的自查清单,一次性讲透,建议收藏转发,对照自查不踩坑!
01
指标不达标,公卫补助直接扣20%
安徽亳州市某村卫生室,2025年公卫考核中,因高血压患者规范管理率未达到65%,被当地卫健委直接扣除全年公卫补助的20%,共计损失近3000元。
村医王大夫懊悔地说:“之前只顾着给居民建档案、录信息,以为只要有记录就合格,没真正跟踪患者的血压控制情况。没想到2026年考核这么严,质量不达标直接扣钱!”
这样的案例并非个例。2026年公卫考核全面落地“质量优先”原则,3项核心指标不达标,轻则扣补助,重则停发、追责,每一位村医都必须重视!
02
2026公卫考核核心变化:从“数量”到“质量”,告别“纸面履约”
对比往年,2026年公卫服务考核有两大核心调整,直接关系咱们的收入:
1. 考核标准升级:不再以“建档人数、签约份数”为主要依据,而是以服务实效、居民履约率、健康改善率为核心评分标准;
2. 核查方式变严:从“纸质审核”转向“实地核查+电话回访+系统数据比对”,杜绝“假履约、假服务、数字公卫”;
3. 奖惩挂钩更紧:考核结果与公卫补助发放直接绑定,指标不达标=直接扣钱,连续两年不达标,暂停公卫服务资格。
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3项硬指标!2026公卫考核红线,缺一项必扣钱
根据《国家基本公共卫生服务规范(2026年版)》及各省2026公卫考核实施方案,以下3项指标是村医公卫服务的核心考核点,必须达标,否则按比例扣除公卫补助!
01
指标1:老年人健康管理服务率≥65%(65岁及以上常住居民)
考核要求:
1. 对辖区内65岁及以上常住居民,必须完成年度健康体检(含血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血糖、血脂、心电图等项目);
2. 体检后需建立健康档案并及时更新,针对异常指标给出个性化健康指导;
3. 电话回访/上门随访率≥90%,确保居民知晓体检结果,落实健康建议。
扣钱细则:
- 服务率<65%,每低1个百分点,扣除公卫补助的2%;
- 服务率<60%,扣除全年公卫补助的30%,并限期整改;
- 连续两年服务率<60%,暂停公卫服务补助,直至整改达标。
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指标2:高血压、糖尿病患者规范管理率≥70%
这是村医公卫考核的重中之重,也是最容易失分的环节!
考核要求:
1. 对确诊的高血压、糖尿病患者,规范管理率≥70%(规范管理指:每年至少4次随访、每次随访测量血压/血糖、根据病情调整用药方案、记录随访信息);
2. 患者血压/血糖控制率≥50%(即随访时血压控制在140/90mmHg以下、血糖控制在合理范围的患者比例);
3. 严禁“只建档、不管理”,杜绝虚假随访、补录数据。
扣钱细则:
- 规范管理率<70%,每低1个百分点,扣除高血压/糖尿病专项公卫补助的3%;
- 患者控制率<50%,额外扣除专项补助的10%;
- 发现虚假随访、补录数据,一经核实,扣除全年公卫补助的20%,纳入基层医疗信用预警。
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指标3:家庭医生签约服务履约率≥85%
家庭医生签约不是“签个字就完事”,履约率才是考核核心!
考核要求:
1. 签约居民需享受约定的履约服务(如免费体检、健康指导、转诊服务、慢病随访等);
2. 履约服务需真实记录,系统可追溯,居民需确认知晓服务内容;
3. 重点人群(老年人、慢病患者、孕产妇、儿童)签约履约率≥85%。
扣钱细则:
- 履约率<85%,每低1个百分点,扣除签约服务专项补助的2%;
- 发现“虚假签约、未履约却录入系统”,直接扣除全年公卫补助的15%。
04
四、手把手自查!村医公卫服务自查清单(可直接打印)
为了避免考核不达标扣钱,建议大家每月对照这份清单自查,提前整改,确保每一项都符合要求!
村医公卫服务自查清单(2026版)
服务类别 自查项目 达标要求 自查结果(√/×)老年人健康管理65 岁及以上居民体检完成率 ≥65% 体检后健康档案更新率 100% 异常指标随访率 ≥90%高血压 / 糖尿病管理规范管理率 ≥70% 患者血压 / 血糖控制率 ≥50% 年度随访记录完整率 100%家庭医生签约重点人群签约履约率 ≥85% 签约居民服务知晓率 ≥95% 履约服务真实记录率 100%其他公卫服务孕产妇、儿童健康管理率 按当地规范达标 免费避孕药具发放规范率 100%
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五、规范要求:2026公卫服务“三不”原则,严禁违规操作
为了确保公卫服务合规,避免踩红线,村医必须遵守以下3项规范要求:
1. 不搞“数字公卫”:严禁为完成指标而建档、签约,所有服务必须真实开展,记录可追溯;
2. 不做“纸面履约”:随访、体检、指导等服务必须实际执行,不得补录虚假信息、代签居民确认单;
3. 不超范围服务:公卫服务需严格按照《国家基本公共卫生服务规范(2026年版)》开展,不得擅自增加收费项目、超范围提供服务。
政策来源
1. 国家卫生健康委员会《国家基本公共卫生服务规范(2026年版)》;
2. 各省卫生健康委员会《2026年基本公共卫生服务项目绩效考核实施方案》;
3. 国家卫健委《关于进一步优化基本公共卫生服务考核工作的通知》(国卫基层发〔2026〕X号);
4. 亳州市、临沂市等多地卫健委2026年公卫考核通报文件。
各位村医同仁,公卫服务是咱们的“基本功”,也是获取稳定收入的关键!2026年考核新规严抓“质量、实效”,每一项指标都和咱们的钱包息息相关。
这份3项硬指标+自查清单,一定要收藏好!每月对照自查,提前整改,确保考核不扣分。同时也请转发给身边的村医伙伴,大家一起吃透新规、做好服务,既守住村民健康,也保住自己的公卫补助!
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