湖北
——“万宁市文化旅游产业赋能乡村振兴的驱动机制与实现路径研究”暑期“三下乡”社会实践纪实
导语|盛夏时节,海南师范大学三名工商管理专业研究生组成暑期“三下乡”社会实践团队,围绕“万宁市文化旅游产业赋能乡村振兴的驱动机制与实现路径研究”走进基层,通过问卷调查、深度访谈、实地观察和资料收集,将专业所学融入乡村发展一线,努力把真实需求转化为可落地的思考与建议。
图|实践团队成员开展访谈,认真记录一线意见
脚步向下,摸清文旅发展“家底”
为让调研更贴近实际,团队前期系统梳理万宁市乡村旅游政策、产业资料和相关案例,围绕产业规模、游客需求、民宿发展、就业带动、农民增收和村民参与等内容设计问卷与访谈提纲,并接受安全、调研方法和沟通技巧培训。清晰的指标体系,为后续走访奠定了基础。
实践中,队员把会议室、经营场所和乡村点位变成“流动课堂”。他们面向游客、村民、民宿经营者等群体了解旅游消费、经营状况和服务体验,与村干部、乡镇干部、返乡创业青年及村民代表深入交流,并对乡村旅游景点、民宿集群、特色农产品销售点和基础设施进行观察记录。照片中,队员一边倾听、一边落笔,把受访者的感受、期待与建议认真记入调研笔记。
循因问策,寻找文旅赋能“动力源”
万宁拥有滨海风光、热带农业和多元文化资源,石梅湾、日月湾、兴隆旅游区等为乡村文旅发展提供了良好基础。围绕资源优势如何转化为乡村振兴动能,团队以政策、资源、市场、人才四个维度为分析主线:关注自贸港建设与乡村振兴政策的支持效应,研判自然文化资源和区位条件的价值转化,观察旅游消费升级带来的新需求,也关注返乡创业青年、民宿经营者和乡村能人在业态创新、就业吸纳中的作用。
走访不只看“热度”,更要追问热度背后的可持续性。团队重点关注产业链条偏短、农文旅融合不够深入、产品同质化、品牌影响力不足、专业人才短缺、服务质量有待提升以及村民参与不充分等现实问题,力求从游客体验、经营主体发展和村民获得感等多个视角,理解文旅产业与乡村社会之间的真实联系。
从“流量”到“留量”,让发展成果惠及乡村
围绕一线所见所闻,团队初步形成四条思路:以制度保障强化政府、村集体、经营主体和村民协同,完善利益联结与服务支持;以产业融合推动农业、文化、旅游相互嵌入,把特色农产品、乡村文化和旅游体验串联起来,延伸消费链条;以人才支撑加强运营、服务和数字传播能力培养,激发返乡青年与乡村能人活力;以品牌提升讲好万宁乡村故事,形成各具特色又彼此联动的文旅表达,推动游客“流量”转化为消费增量、就业容量和村民获得感。
对工商管理专业研究生而言,此次实践既是一次把管理理论用于产业分析的专业训练,也是一次了解基层、服务群众的青春实践。队员们在倾听中校准问题,在记录中寻找答案,在交流中体会乡村振兴的复杂性与生命力。
青春作答,让调研成果落到实处
接下来,团队将继续整理问卷和访谈资料,分析产业发展对收入、就业、村集体经济和乡村环境的影响,形成调研报告、总结报告及针对性政策建议,并通过成果展示与当地政府、社区和群众交流,持续完善发展策略。青春的脚步走到哪里,服务乡村的责任就延伸到哪里。海南师大学子将以严谨调研回应基层所需,用管理智慧为万宁文旅产业高质量发展和乡村全面振兴贡献青春力量。（海南师范大学万宁文旅调研实践团队）
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