微创系高管大调整

作者 | 乐清

编辑 | 于中瑾

董事会主席与CEO分设，34岁“少帅”登场。

01

微创心通CEO、总裁换人

三位核心高管重新分工

8月26日，微创心通董事会宣布系列人事变动，对张瑞年、陈国明及Brian Chang博士三位核心高管的分工进行调整，相关任命自当日起生效。

张瑞年辞任首席执行官，转任总裁，留任执行董事及战略、商业化委员会。

62岁的张瑞年拥有逾20年器械行业经验，覆盖心血管、外科、体外诊断等多条赛道，曾任职美敦力、强生、爱德华、微创医疗，以及健世科技、恪心医疗等创新企业。

陈国明由董事会主席、非执行董事调任执行董事兼首席执行官，退出审核委员会，加入提名委员会。

41岁的陈国明是微创系“老兵”，2010年加入微创医疗集团，2016年加入微创心通，历任副总裁、总裁、董事会主席，并兼任上海微创心通董事会主席。手握超100项国内外专利，在瓣膜器械研发、临床转化、供应链管理领域积淀逾15年。

Brian Chang博士获委任为董事会主席及审核委员会成员，留任非执行董事，退出提名委员会。

公开信息显示，Brian Chang是微创医疗创始人常兆华博士的儿子。与传统二代接班的路数不同，他并非从基层历练或直接空降管理岗，而是走了一条“精英科学家+创业者”路线。

34岁的Brian Chang还同时担任控股股东微创医疗的首席医学官，拥有工程师与医生‑科学家复合背景，医疗技术行业经验逾十年，先后取得卡内基梅隆大学学士、硕士，麻省理工医学工程博士，哈佛医学院医学博士，曾在麻省理工从事心脏辅助器械与体外生命支持系统研究。

在本轮高管调整前，微创心通还在今年6月宣布任命Hugues Gervais为首席商务官，其为一位拥有超过25年心血管医疗器械行业经验的资深国际高管，他曾担任多家全球头部医疗保健机构的高级职务，长期致力于推动心血管业务的国际化拓展。

同样在今年6月，有着超过30年银行及金融领域经验的茅骏翔，获委任为微创心通的独立非执行董事及商业化委员会成员。

可见，微创心通的国际化与治理优化正在双线推进。

02

并购协同效应初步显现

海外TAVR植入暴增350%

微创心通是微创系的结构性心脏病板块，于2021年在港交所分拆上市。其产品主要涵盖瓣膜类产品、左心耳封堵器产品及手术配套产品等。

去年12月，心通医疗以6.8亿美元对价发行新股全资收购微创心律管理有限公司（CRM Cayman）。合并完成后，CRM Cayman将成为心通医疗的间接⼦公司，其财务业绩将并⼊心通医疗的财务业绩。

此番高管调整落实董事会主席与首席执行官两职分离的治理要求，同时适配收购心律管理业务之后集团业务体量扩大、业务板块变多的现实局面。

8月11日，微创心通发布2026上半年业绩预告，这是心律管理业务收购后首次完整并表。预计收入不低于1.53亿美元，净亏损不高于2500万美元，正式中期业绩待后续披露。

从业务亮点看，并购带来的协同效应已经初步显现。心律管理原有业务保持稳健，国内市场起搏器植入量实现双位数增长。

更值得关注的是其TAVR产品的出海表现，依托CRM 现成的全球注册网络、海外商业化渠道资源，VitaFlow Liberty经导管主动脉瓣置换系统在CE区域及新兴国家加速落地。非中国区逾40个国家植入量同比增长超350%，并创下单月植入250台的纪录，微创心通的国际化战略已进入放量阶段。

但规模扩张的另一面，亏损依旧客观存在。微创心通在业绩预告中提到，收购完成后正采取系列整合措施释放协同效应，并深化降本控费，运营效率持续提升。

回归国内市场来看，TAVR的大规模集采已有消息传出，国内市场竞争将更加趋于白热化。降价的压力无法忽视，但在集采反内卷的趋势下，价格锚点、创新加成等利好规则已接连落地，且TAVR行业仍处于成长初期，降价反而可能成为市场加速器。根据《2025年经导管主动脉瓣置换年度报告》，2025年国内TAVR手术量已超过1.86万例，同比增长8.1%。

此外，微创心通已快速补齐有源心律管理管线，从单一瓣膜企业向心衰综合平台转型，以降低过度依赖少数产品的风险，且其海外市场表现已成为对冲国内集采压力的重要缓冲。

客观条件已在，但新班子能否把并购红利、海外增长转化为可持续的盈利曲线，仍有待时间检验。