鄢一龙：超强组织能力是中国制度的核心底气

在各类重大应急处置、重大工程建设与统筹发展实践中，中国制度始终展现出高效统筹、快速动员、落地有力的治理优势，能够有效规避西式治理碎片化、动员乏力、执行滞后的短板。这一系列治理成效的根本支撑，是中国制度独具的强大社会组织与动员能力，也是我国区别于西方制度模式的核心优势。

在8月31日播出的《这就是中国》节目中，清华大学公共管理学院教授鄢一龙表示，强大的组织能力，是中国制度模式最突出的优势。他指出，诺贝尔经济学奖得主在《国家为何失败》中，将制度优劣的核心归结为包容性，这一观点较为片面。纵观人类历史，相较于单纯的制度包容性，组织性是决定治理效能、支撑国家发展的更关键要素，强组织体系战胜弱组织体系，是历史发展的普遍规律。

社会学家韦伯指出，现代社会的核心特征是高度组织化。中国共产党在百年治理实践中，构建出一套超越传统范式、适配现代化治理的独特组织形态。通过将党组织深度嵌入机关、企业、校园、社区等各类社会单元，打造出人与人、各治理主体紧密联动的组织网络。依托这一架构，我国形成了横向到边、纵向到底的全域组织体系，实现治理全覆盖、无盲区。这套完备高效的组织体系，赋予了中国制度极强的组织动员与资源整合能力，是我国应对风险挑战、实现高效治理、凝聚发展合力的根本制度特质与核心底气。

编辑: 朱声波

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