杭州拱墅奋力书写教育高质量发展答卷

本文转自：人民日报

办“百姓家门口好学校” 创“优学在拱墅”金名片

杭州拱墅奋力书写教育高质量发展答卷

　　教育是立国之本、强国之基。在千年大运河畔，浙江省杭州市拱墅区以新型教师队伍建设为引擎，筑牢全域扩优提质根基，在“办好人民满意的教育”的答卷上奋力落笔，擦亮“优学在拱墅”金名片。

　　全域提质：让“百姓家门口的好学校”触手可及

　　“在家门口上好学”是百姓期盼，也是“教育共富”的标尺。拱墅区以长期主义深耕教育，让优质资源如运河活水润泽万家。

　　全国义务教育优质均衡发展区、全国学前教育普及普惠区，两项国家级荣誉彰显了拱墅区教育工作成果。集团化办学覆盖率超90%，29个名校集团实现从“名校集团化”到“集团名校化”的跃升；“十四五”时期新增学校（园）61所、学位52665个，有力有效破解“入学难”；24885名随迁子女100%享受普惠公办教育，推出全省首个普惠融合教育项目——“萤火学苑”课程，实现持证残疾学生各学段入学率100%，牢牢守住教育公平底线。

　　优质教育不止于规模，更在于内涵。作为全省首批“人工智能+教育”试点区，拱墅区98所学校累计开设AI课程超17万节，“AI+循证教研”推动教学向数据驱动转型；教育评价改革成果在2026世界数字教育大会上展示，12项案例入选教育部教育技术与资源发展中心“智能研修平台规模化应用领航行动”2025年度应用案例推荐名单；59所学校获评“省现代化学校”，数量全省领先。

　　从“有学上”到“上好学”，从“学有所教”到“学有优教”，拱墅区以系统思维织就教育资源高位均衡图景，让“好学校就在家门口”成为日常。

　　师资建设：以梯级培养激活“美好教育”第一资源

　　教师是立教之本、兴教之源。拱墅创新实施运河名师梯级培养体系，以完善制度激活队伍“一池春水”。

　　将教师成长细化为“教学能手、教学英才、教学精英、运河特级、运河领航”五阶，一、二星级评定权下放至学校、按比例分配，为薄弱校青年教师开辟绿色通道，以柔性政策引导师资流动，促进全域均衡。

　　梯级培养层层咬合：三年动态考评、“能上能下”机制，激发教师内生动力。四、五星级名师领衔工作室，形成“领衔人—骨干—青年”传帮带链条；运河特级教师既为工作室“掌门”，又向上联动，实现“下带一级、上联一级”的贯通成长。

　　过去一年，9名教师晋升正高级，1755名教师获评一至五星级名师，76个工作室新装启航，“运河铁军”加速形成；校级干部职级制与班主任职级制改革并行，引导管理者与班主任从“行政驱动”转向“专业自觉”。

　　如今，“特级领起来、骨干动起来、新人跑起来”已成常态，“塔基厚实、塔中坚实、塔尖高耸”的金字塔结构由此形成，名师辈出的澎湃动能夯实“美好教育”的坚实根基。

　　五育融合：让“运河少年”在全面发展中拔节成长

　　拱墅把目光投向“学生一生的发展”，围绕“大运河思政”，系统构建五育融合新生态。

　　立德树人，润物无声。“大运河思政”品牌越擦越亮。拱墅区与浙江省档案馆共建实践基地，聘请“运河思政大先生”，实现“科学副校长”全覆盖；从“党的知识”进课堂到《流动的文化 人民的运河》省级精品课程，运河文脉与红色基因在课堂内外交融，滋养少年精神底色。

　　健康第一，刚性保障。全区实现“健康副校长”全覆盖，严格落实每日“综合体育活动两小时”，全面推行“课间15分钟”，年度举办体育赛事超1500场；“舒心躺睡”工程配置设备11.2万套，预计今年底实现全员覆盖；全省首创“医教社”协同守护模式，教师心理健康C证持证率100%，“四级心理关爱+三横三纵”机制织密防护网；取得杭州市中小学生阳光体育田径运动会（小学团体总分）第一、全国青少年女子足球邀请赛总冠军的优异成绩，曲棍球等项目领跑杭城。

　　从全域提质、名师培养到五育融合，拱墅以教育家精神赋能，笃行“教育共富”。新征程上，拱墅将坚持实干创新，持续擦亮“拱有优学”品牌，为培育时代新人贡献温暖而坚实的区域力量。

　　数据来源：中共杭州市拱墅区委宣传部、杭州市拱墅区教育局