1991年,200名乌克兰专家来中国推动军工发展,为何采访时嚎啕大哭?

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1991年,随着苏联的解体,乌克兰继承了约35%的军工产业,包括黑海造船厂、安东诺夫设计局等顶尖机构。

按理来说,手握苏联诸多重工业基地,乌克兰的日子应该不难过。

可谁知,没过多久乌克兰的经济就陷入到一片混乱,GDP直接下滑11%,通货膨胀率飙升了四千多倍。

军工企业没有订单,科研机构发不出工资,专家们的月薪降到不足20美元,连半袋面粉都买不起。

为了生存,当年设计“安-225”的工程师去开出租车了,火箭专家做起了木匠,核物理专家则在街头卖皮带。

这明显是拿着“香饽饽”当烂白菜,且不说那些科研人员心寒不心寒,及时外人看见了都直呼“可惜”。

然而,就在那艰难时刻,中国伸出了“橄榄枝”。



上世纪九十年代,我国正处于“八五”、“九五”规划阶段,国防现代化与重大装备工程亟需突破。

而就在那时,美西方国家在搞垮苏联后,开始针对性的针对我们,对我们实施了技术封锁。

当时我们只能通过俄乌等少量渠道,获得丁点的先进技术,远远满足不了国防大国的需求。

与此同时,美国、德国、以色列、韩国等国纷纷派出团队,前往独联体国家以优厚条件招揽人才。

面对那场国际人才争夺战,我国也迅速加入到了竞争之中。经国家高层商议后,提出了一项伟大的战略计划,“双引工程”。

所谓“双引工程”,就是一方面引进技术,一方面引进人才。而乌克兰就是最好的目标。

公开资料显示,当时我们为了引进人才,开出了十分务实且充满诚意的条件:

月薪500美元(是乌克兰国内工资的约20倍),免费住房,全家医保,孩子上学有专门的俄语班,甚至签合同还送一辆自行车。



另外,除了物质条件外,我们还向科学家们承诺不让他们“打杂”,而是直接主导或参与核心科研项目,并配备了翻译和数据分析师。

那一政策一时间收获了巨大的成功,据不完全统计至少有200位顶尖的乌克兰科研人员加入到了我们团队。

据悉,当时国家高层李鹏曾激动地说道:

“这是一批穷十年之力都无法培养出来的优秀人才,对我国而言是千载难逢的好机会,一定要好好对待他们。”

后在乌克兰科研人员的加持下,我国军工方面取得了伟大成就,主要有:

1、舰用燃气轮机,从空白到国产化的关键一跃。

上世纪90年代末,我国从乌克兰曙光机械设计局引进UGT-25000燃气轮机技术。

并以此为基础消化吸收,发展出国产GT-25000系列,成为国产驱逐舰的核心动力。

舰用燃机曾是我国水面舰艇的最大短板之一,那条技术路径的打通,直接支撑了新世纪中国海军大型化的动力需求。



2、航空发动机,高级教练机的“心脏”。

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