学用相长丨立足基层担使命，读懂青年卫生人才的成长与期盼

作者：浙江省温州市瓯海区瞿溪街道社区卫生服务中心 陈丰利

一、赴会明向：在“强基提质”中感悟基层使命

9月17—18日，第二十届中国社区卫生服务发展论坛在辽宁大连召开，我有幸参加本次盛会。论坛以“强基提质 共筑健康”为主题，紧扣医疗卫生“强基工程”相关部署，汇聚全国基层卫生行政管理者、行业专家、基层医疗机构骨干，围绕健康社区建设开展全方位研讨与交流。开幕式上，全国政协副主席、致公党中央主席蒋作君的讲话高屋建瓴、催人奋进，深刻阐明了社区卫生在健康中国建设中的基础性、关键性地位，特别强调基层网底的巩固离不开人才队伍的强力支撑，勉励广大基层卫生工作者扎根社区一线，忠实履行群众“健康守门人”的职责使命。讲话既明确了新时代社区卫生事业的发展方向，也为我们基层医疗机构做好人才培养工作提供了重要指引。

二、聚焦青年：在专题研讨中读懂成长与期盼

本届论坛内容丰富、板块设置全面，大会同步开设6个专题分论坛会场，各会场研讨精彩纷呈。我穿梭于不同会场观摩学习，分论坛分别围绕政策落地与机制创新、医疗质量与规范管理、家医签约与分级诊疗、重点人群与特色服务、健康社区与协同共建等主题展开交流。各地卫生行政部门、基层机构代表分享大量一线实践案例，从宏观政策落地到机构内部精细化运营，多角度展示全国社区卫生改革实践成果，带来诸多可供参考借鉴的实操经验。在众多板块中，我将学习重点放在了“青年人才与职业成长”专题分论坛。

该专场围绕基层青年卫生人才的发展现实开展研讨，设置主题分享、情景对话、专家点评以及青年行动宣言等环节。来自全国各地的基层青年代表结合自身岗位，分享从业成长经历与服务创新实践；情景对话直面基层行业共性难题，围绕青年医务人员工作风险、付出回报、服务边界等现实困惑开展坦诚交流，最后发布基层卫生青年行动宣言，传递新时代基层青年卫生工作者的责任与担当。整场论坛直面人才建设过程中的痛点难点，让我深受触动，也引发很多现实思考。

整场分论坛聆听下来，结合其他分会场的学习，我更加深刻认识到，所有改革举措的落地见效，归根到底都要依靠一支有活力、有战斗力的人才队伍，青年人才建设是基层卫生高质量发展绕不开的根基性工作。青年是社区卫生事业接续发展的生力军，他们有新理念、新思维，愿意接受数字化、智慧医疗的新模式，但也面临现实困境：职业认同建立难、职称晋升通道窄、工作任务繁重、付出与获得感不匹配，部分年轻人在繁重的公卫与临床双重压力下，容易产生迷茫与倦怠。这让我对基层青年医务工作者的工作现状和职业发展困境形成了更加立体、全面的认知。

三、躬身笃行：以管理者担当搭台铺路、育才留才

作为基层医疗机构管理者，同时也是基层卫生队伍中的青年管理者，我对此有着切身体会。我们既亲历基层青年医务人员的成长困境，同样也肩负着为青年同事搭台子、谋发展的责任。基层机构不仅是开展医疗和公卫业务的工作阵地，更应当成为青年人才成长成才的培育沃土。对待青年医务工作者，不能一味下达工作任务，更要主动思考如何为他们赋能铺路。一方面，要积极搭建实践展示平台，将家医签约创新项目、健康科普宣教、特色科室建设等重点工作向青年倾斜，给年轻人创新想法提供落地实践的机会，让青年拥有施展才干的舞台；另一方面，要做实人文关怀与制度保障，正视青年群体面临的现实压力，优化内部带教培养体系，完善绩效激励举措，畅通职业晋升路径，主动回应他们工作与生活中的急难愁盼。只有真正看见青年人奋斗的不易，切实解决他们的后顾之忧，才能够实现引才、育才、留才，充分释放青年队伍的内生动力，让更多年轻人愿意留下来、沉下心，扎根基层卫生网底。

大连求真知，笃行启新程。我将系统梳理消化本次论坛的学习收获，把蒋作君副主席的讲话精神落实到实际工作当中。在持续推进机构业务提质增效的基础上，把青年人才队伍建设摆在更加突出的位置，统筹兼顾业务提升与人才培育，着力营造更有利于青年医务人员成长发展的内部环境，充分激活青年队伍干事活力，不断夯实社区卫生服务网底，为健康社区建设贡献基层力量。

校审：朱红剑