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超越物价高涨 日本实际工资连续8个月上涨

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中文导报讯日本厚生劳动省10月7日公布的8月《每月勤劳统计调查》(速報,即速报;调查对象为5名以上员工的企业)显示,考虑物价变动后的人均实际工资较上年同月增长1.5%,连续8个月实现增长。实际工资连续增长8个月以上,上一次还是2016年2月至2017年1月连续12个月增长,此后已有约10年。

由于加薪效应等因素,名义工资的增长幅度超过了物价涨幅。



作为名义工资指标的人均现金工资总额为31万1364日元,同比增长3.8%。连续7个月增幅达到3%以上,这种情况自1992年3月以来首次出现,时隔34年5个月。

据厚生劳动省介绍,8月份劳动者获得的包括基本工资、加班费等在内的“现金工资”平均为31万1364日元,比上年同月增长3.8%,连续56个月保持增长。在春季劳资工资谈判(春闘)的推动下,自2月份以来,该指标一直比上年同月高出3%以上。

即使不包括加班费等的基本工资等“规定内工资”(所定内給与),也增长了3.8%。此外,考虑物价因素后的“实际工资”增长1.5%,连续8个月实现增长。

《每月勤劳统计》所使用的消费者物价指数,是以2020年为基准(2020年=100),采用剔除自有住房归属租金后的综合指数进行实际工资换算。8月份该指数同比上涨2.2%,涨幅与7月份持平。

实际工资已经连续8个月实现增长,这是自2016年2月至2017年1月连续12个月增长以来,时隔约10年再次出现连续8个月以上增长。



图表译自厚生劳动省公布《每月勤劳统计调查》2026年(令和8年)8月份结果速报。

据厚生劳动省资料介绍:

1、名义工资(人均)

(1)所有就业形式合计

现金工资总额〔5人以上企业〕:31万1364日元(增长3.8%)

现金工资总额〔30人以上企业〕:34万4966日元(增长3.7%)

定期发放工资:29万8358日元(增长3.9%)

规定内工资:27万7861日元(增长3.8%)

特别支付的工资:1万3006日元(与上年同月持平)

(2)一般劳动者

现金工资总额:39万9849日元(增长3.7%)

规定内工资:35万3346日元(增长3.8%)

(3)非全日制劳动者

现金工资总额:11万5905日元(增长4.1%)

规定内工资:11万1118日元(增长4.1%)

每小时工资(规定内工资):1472日元(增长4.3%)

2、实际工资指数(2020年〔令和2年〕平均=100)

按照消费者物价指数(剔除自有住房归属租金后的综合指数)进行实际换算:现金工资总额:83.7(增长1.5%)

参考:消费者物价指数(剔除自有住房归属租金后的综合指数)同比:上涨2.2%

按照消费者物价指数(综合指数)进行实际换算:现金工资总额:85.6(增长1.9%)

参考:消费者物价指数(综合指数)同比:上涨2.0%

3 根据共同调查对象企业计算的工资

(1)所有就业形式合计:现金工资总额:增长2.8%;规定内工资:增长3.1%

(2)一般劳动者:现金工资总额:增长2.5%; 规定内工资:增长2.8%

(3)非全日制劳动者:现金工资总额:增长5.1%;规定内工资:增长4.9%

与上年相比,物价上涨的势头有所放缓,同时,表现强劲的春季劳资工资谈判等因素也起到了推动作用,因此目前工资增速继续超过物价涨幅。

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