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2026 年已至,回首 2025 年,多数盲目加入健康行业的人,日子并不好过。
无论一线的店面服务人员,还是经销商老板,亦或是健康行业招商平台,都在考虑一个问题:2026 年,是否会雪上加霜,更加难过?
我在前文《2026 年,保健品行业的监管将更强、更严》中已经分析过,整体市场很难快速回升,持续下行将是必然之势。
当然,能为市场解决问题、为客户创造价值的团队,会受到行业的青睐与欢迎。
一、2026 年,强监管带来的行业机会
由于国家经济大环境的需求是以推进行业健康有序发展为目的,所以,不会出现大家担心的无差别监管或 “一刀切” 的情况。但是,随着监管技术的升级,甚至大面积引入 AI,那些靠模式、套路、返利等手段运营的团队,一定会成为重点打击对象。
也就是说,那些依靠专家背书、夸大功效,靠点子和概念设计模式套路,只图赚钱却不顾产品质量和效果的团队,不仅经营难度增大,风险也更高。
然而,市场需求正呈指数级增长,行业整体份额会扩大。所以对于那些真正重视产品质量、服务体验和长期客户关系的门店与团队而言,这反而是一种机会。
二、健康行业更真实,客户更理性,真正考验能力的时刻到了
今年,大家似乎都有一个共识:经济下行,客户要补贴儿女,干扰信息太多,产品都卖不动了。以前客户买个两三万的产品很正常,现在卖个两三百的单都困难。
但仔细想想,真的是这样吗?
过去健康行业的野蛮增长存在一定泡沫,客户冲动消费、信息不透明、健康需求不明确等因素,让早期从业者尝到了甜头。其实,如今我们面对的才是真实的健康需求市场,客户回归理性,摆在我们面前的是真实需求和实际问题。
从主观营销角度,我们要面对三个问题:其一,客户信息获取渠道丰富,对保健品不再一无所知。他们通过短视频、测评等途径,对产品有了更深入的了解,靠信息差获利已无可能。其二,权威媒体曝光、维权事件频发,导致消费者信任阈值大幅提高,建立信任的周期大幅延长,这更加考验老板和团队的决心。其三,消费者接受理性消费,坚持长期主义,这就要求产品有效果、服务能持续、品牌能长久。
三、2026 年的健康行业比的是耐力
2026 年,健康行业洗牌不可避免,但洗牌并不意味着彻底改变,更像是对富人花园的修剪。缺乏产品竞争力、服务能力不足以及利润品单一、复购率低的从业者将被淘汰。最终留存下来的,是产品有效、成交简单、客户复购稳定、团队规模小而高效的企业。用同行的话讲,2026 年比的不是谁的爆发力强,而是谁的耐力强。
四、线上线下结合的打法更加确定
2025 年,不少人将全部希望寄托于线上,尤其是新入局的从业者,有些听信招商公司的话,结果赔得血本无归。
可以肯定的是,2026 年,单靠线上运营只会更糟糕。线上流量和留存成本都在增加,用户注意力分散,对直播已经麻木甚至抵触,信任建立周期更长,尤其是违规风险不可控。
相比之下,线下的优势更为突出。老从业者本身就有一定基础,线下服务感更强、客户关系更稳固、留存率更高,更便于创造人与人之间的价值。
当然,线上发展已是必然趋势。因此,最佳的打法是线上与线下相结合,线上进行预热、筛选,线下开展服务、建立链接。若还想通过一场直播或一个社群就解决所有问题,坐等收钱,那就只能听天由命了。
给予整个健康行业从业者的建议:
回归行业本质:选择产品时,要考量其是否适合长期食用、能否让消费者真实感知效果以及是否具备三年以上的复购潜力。不符合这些条件的产品,应谨慎选择。
赚钱靠复购:健康行业的长期利润主要来源于复购和老客户留存,关键不在于拥有多少客户,而是有多少客户持续消费。
提升客户服务和专业水平:要有意识地增加服务项目、丰富服务内容,加强专业知识培训与实践水平提升。
转变角色:从单纯卖产品转变为卖服务,真正建立人与人之间的信任链接,才能实现客户留存。
2026 年,唯有认清现实,顺应趋势,健康行业才能在变革中迎来新的生机。
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