山东
大家好，我是探员。
之前造机器人的王兴兴曾说，5到10年大家就不用工作了，全网都在讨论，现在躺平是不是最好的选择？
可我要告诉大家一个扎到骨子里的真相：
不是大家不用工作了，是以后大家可能连工作都没有了！
最近1.4万人点赞的一段话，直接戳破了无数人的幻想。
宁德时代，中国高科技产业的标杆，老板一个人分红81亿，一线工人累死累活赚不到几个钱。
胖东来，被骂经营模式落后的超市。
于东来给全体员工分红40亿，许昌新乡人人夸，全国人都盼着自己家门口能开一家。
这两个企业放在一起，就是最残酷的对照组，直接打醒了所有还在幻想“产业升级就能过上好日子”的人！
宁德时代有多牛？
全球动力电池龙头，手握行业核心技术，养活了13.2万员工。
去年人均薪酬23.63万。
今年还给基层员工涨了150块月薪，发了至少3200元的春节坚守奖。
听起来是不是还挺体面？
可当老板个人分红81亿的消息出来，所有的体面瞬间碎得稀碎！
81亿是什么概念？
平摊到13.2万员工头上，人均能分6万多，是很多基层工人大半年的工资！
工人们在生产线熬大夜、连轴转，为企业筑起技术壁垒、创造巨额利润，最后只分到一口勉强糊口的饭。
而老板一个人，拿走了发展红利的大头，这就是最现实的真相。
再看被骂“经营模式落后”的胖东来。
没有高科技加持，没有全国性布局，就守着许昌、新乡两个城市，于东来却大手一挥，给全体员工分红40亿。
有人说40亿连宁德时代的零头都比不上。
可别忘了，胖东来的规模、年利润，连宁德时代的十分之一都不到！
更别忘了，这40亿是分给数千名普通员工，而那81亿，只进了老板一个人的口袋。
评论区有句话说得太对了：
幸好有胖东来和宁德时代这个对照组，不然很多人还在骗自己，产业升级了，日子就好过了。
其实现在的生产力，早就够所有人每天只工作4小时了。
80年代的电话装机员，骑自行车跑一天，只能装1个电话。
2026年的今天，宽带装机员开着汽车，一天能装5个宽带，还要处理故障工单、晚上开会冲业绩。
工作时间不仅没缩短，反而越干越长！
生产力在飞速提升，可打工人的日子，为什么反而越来越累？
因为生产力进步带来的所有好处，全被资本无声掠夺了！
我们以为科技发展能让我们躺平，可最后发现，能躺平的只有老板，打工人只会连工作的机会都越来越少。
有个网友分享的经历，看哭了无数人：
他之前的公司一年盈利100万，80万全部分给了员工。
哪怕公司最后受行业拖累要关门，账上剩的20多万，也全给员工续交了社保，直到没钱为止。
这样的公司，这样的老板，我们全网叫好。
可谁都清楚，这样的良心企业，在偌大的中国，屈指可数。
更多的企业，都是宁德时代的模式：
老板拿大头，高层分中头，基层员工只能拿市场均价的死工资。
企业发展的红利、品牌带来的溢价，和你半毛钱关系都没有。
就像有网友吐槽的：
在老板眼里，你干多少活，就给你市面水平的工资，其他的增值收益，全是老板的功劳，和员工有什么关系？
所以你看，能让普通人有尊严、过上幸福生活的，从来不是高科技，不是产业升级，是公平的分配模式。
王兴兴说5到10年大家就不用工作了。
可如果分配模式不改变，最后只会是，老板不用工作了，我们连工作的机会都没有了。
最后问大家一句，你觉得现在躺平，是最好的选择吗？评论区里聊聊你的看法。
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