四川
4月2日，成都文理学院艺术学院一行前往成都九度装饰设计有限公司，开展访企拓岗促就业专项活动。双方围绕人才联合培养、实习就业对接、产学研融合等议题深入交流，并达成多项合作共识。艺术学院党委书记、副院长(主持工作)黄鑫，院长助理、环境设计系主任向斌，学生工作办公室主任文苛如，就业工作联络人罗俊；成都九度装饰设计有限公司董事长丁伟、硬装部总负责人罗显奎、人事部负责人李霞等参加活动。
活动当天，学院团队在企业负责人陪同下，参观了公司办公区和作品展示区，实地了解企业运营模式、项目案例及文化理念。九度装饰自2011年成立以来，深耕地产领域，业务涵盖售楼部、样板间、精装房、公区、商业办公、酒店、文教、软装等多个板块，并在重庆、西安、昆明等城市设立分支机构。公司拥有200余位专业人才，坚持“让生活更美”的使命，注重功能与美学并重，致力于成为行业领先的全流程、一体化空间解决方案提供商。
座谈会上，企业方详细介绍了当前岗位需求、行业发展趋势以及人才选拔标准。校方则重点推介了艺术学院的学科优势、专业设置及2026届毕业生基本情况。
黄鑫表示，九度装饰规模大、行业积淀深，是环境设计、室内设计等领域应用型人才培养的理想合作平台。希望通过此次走访，打通学校到企业的“最后一公里”，让人才培养与市场需求更紧密地衔接。他提出，未来可在教师挂职锻炼、实战经验引入课堂等方面加强合作，真正实现设计从图纸到落地的全过程育人。
丁伟结合自身求学与从业经历，分享了基础理论素养对行业发展的重要性。他指出，教学大纲与企业实战应进一步契合，站在用人单位角度思考“需要什么样的人才”。他还谈到人工智能技术对设计行业的深刻影响，强调技术迭代越快，扎实的专业根基越不可替代。
罗显奎介绍了公司“社招+校招”双渠道的人才引进模式，以及内部完善的培养体系：从打基础到成为骨干，再到独当一面，每个阶段都有系统支撑。他特别强调，在AI时代，专业功底的重要性更加凸显——建筑学常识、绘画基础、色彩审美、设计语言表达等，都需要全面而体系化的培养，这样人才才有底蕴和发展后劲。
向斌就企业对学生的具体能力要求、共建课程开发等话题与企业方交换了意见。
经过深入洽谈，双方在实习基地共建、课程联合开发、师资实践锻炼、毕业生定向输送等方面达成了一系列合作共识。下一步，艺术学院将持续推进访企拓岗行动，不断拓展优质岗位资源，全力促进毕业生更加充分、更高质量就业。(艺术学院供稿)
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