北京
这几天高考，看到小朋友们朝气蓬勃的笑脸，脑子里冒出一句话：
“世界是你们的，也是我们的，但归根结底是你们的”。
大约二十年前我和队友也是这样走进考场，后来考上985，光荣地成为“小镇（城）做题家”的一员。
我们也是那个年代，典型的依靠知识改变命运的群体之一。
现在的国央企，也是“做题家”云集，新进来的小朋友们一个比一个优秀，学历一个比一个惊人，
他们身上的朝气、傲气，时常让我想到初入职场时的自己，从他们身上的一些特质，也大致能预判到其中一些人今后的发展。
博主身边差不多起点进体制/泛体制的同学、朋友还挺多的，从他们的发展轨迹来看，有几条建议可以和大家分享一下。
1、平台比能力重要。
我们是财经类专业，大学毕业后大多进了银行、券商，且大多是国资背景的平台，
少数同学进了体制内，还有几个同学去了民企、外企。
回过头来看，进入体制、泛体制的同学发展还是比较均衡的，现在大多是国央企或体制内中层，个别高层，有同学已经主政一方（区、县级）。
而在体制外闯荡的同学，就很悬殊了。好的已经做到上市公司、500强外企（大中华区）高管，
但也有同学，一直在各种小民企跳来跳去，至今没有稳定下来。
所以从同学们的经历中可以总结出一条经验：
做题家，还是尽量去到能够发挥自己学历优势的地方。
985在当年还是有一定的含金量，博主发展好的同学，都是凭借自己的学历优势，去到了有一定门槛的大平台，
然后按部就班发展下来，现在基本上都还不错。
而当初选择了小公司、初创公司就业的同学，却并没有像一些故事中那样成为原始股东，跟着公司飞黄腾达，
相反有的公司黄了，有的换了好几份工作事业也不见起色。
所以平台的力量，还是比个人的能力、努力要大得多，
而学历的作用，很多时候就是一个敲开“好”平台大门的敲门砖。
假如你一开始没有发挥这块“砖”的作用，那么就相当于浪费了它，浪费了你寒窗苦读十余载换来的、最大的优势。
所以建议一：
做题家，尽量去到有学历门槛的地方，
让自己处在一个尽量高水准的竞争环境，才能抬高下限，不至于滑落太多。
2、尽早完成自己的社会化转型。
其实纵观那些在职场混得好的同学，都是社会化程度比较高的一群人。
所谓社会化，顾名思义，就是一个人从“自然人”变成“社会人”的过程。
这个过程中，你得学习社会规则、人情世故、沟通方式、角色定位，
懂得如何在群体里、在人与人的交往中得体地协作、生存。
很多“做题家”，包括我自己曾经也是，学生气十足：
一是总觉得社会就该像做题那样，努力了就有结果；
二是总存在非黑即白的对抗性思维，过度理想化，喜欢较真、钻牛角尖；
三是总还有几分清高， 看不上这个瞧不上那个，但晋升、荣誉、奖金...又都还想要，拧巴得很。
但其实，社会是一个由各色人等组成的复杂场所，充斥着形形色色的利益、立场、个性、喜好…无数的复杂变量，
绝不是像做题那样，输入什么数字，就能按公式输出什么结果。
特别是职场，你始终是在人群中生存，所以你得学会克制情绪、懂规则、识人心、明边界、知分寸、提格局，
最后完成从以“我”为中心，到“兼顾他人与集体”的转变。
“做题家”，缺的不是智商、不是知识和专业，缺的是社会化的思维和认知，
然而这一点，绝大多数人都要在碰过很多壁、踩过很多坑、走过无数弯路之后才明白过来。
然而，往往这个时候已经到了35-40岁的年纪，人生基本已经定型，错过的机会已经错过，再也找不回来。
所以建议二：
尽早完成社会化的转型， 学历是“入场券”，能力是“保命符”，社会化是“登高梯”。
真正的社会化，不是虚伪逢迎、精于算计的“世故”，
而是成熟得体、外圆内方，既能融入集体，也能守住自我。
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