文/老王
全国各省市提前批的录取已经结束,跟往年一样,公费师范生依然是提前批里面的大热门。
往年稳稳冲刺211、冲刺末流985的高分段考生,今年纷纷扎堆挤进省属双非师范院校的公费师范专业。
在大家的固有认知里,分数越高,可选的优质高校、热门专业、城市资源就越多,高分本就是孩子寒窗十二年换来的选择权,是未来人生更多可能性的入场券。
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可今年的真实投档数据,彻底打破了以往的填报规律。
广西师范大学物理类公费师范,今年惊现610分以上考生,例如411和412专业组,最低投档分均为615分。
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那么,到底是什么专业有如此大的吸引力?
查询招生考试院发布的信息发现,这两个专业组的专业分别是应用心理学和生物科学,定向就业方向均为南宁市。
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南宁市是广西的省会城市,乍一看,毕业后能在省会城市工作,确实很值得,但仔细一看,生物学定向的是上林县,应用心理学则是青秀区。青秀区虽说属于南宁区域,但范围很大,况且省属公费师范生跟国家公费师范生不同,大多数是去较偏一点的乡镇学校。
更让我不理解的是,615分的高分,不去读理工科、计算机、电气、经管类热门专业,偏偏选择了应用心理学这个专业,出来工作就是心理老师。
众所周知,无论是初中还是高中,心理学都属于边缘的科目,没有考试升学压力,所以工资一般也是很低,一眼就望到头了。
放在几年前,这个分数完全可以挑一所实力不错的211高校,自由选择城市、专业和未来就业方向,如今却甘愿降维报考双非院校,绑定基层六年服务协议,实在是令人唏嘘。
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免学费、包住宿、毕业带编、不用考编内卷、毕业直接定岗——在就业环境充满不确定性的当下,这些标签,精准击中了无数家长的焦虑。
绝大多数普通家庭,最怕孩子毕业后失业、考研失利、求职碰壁、工作不稳定。
因此,编制带来的稳稳安全感,成了家长填报志愿的第一准则。
家长的初衷从来不坏,都是想让孩子一生安稳、少走弯路、少受挫折。
但很多家长只看到了公费师范的稳定红利,却忽略了一个最现实的问题:高考分数分层,对应的本是人生上限的分层。低分求稳,是顺势逆袭;高分求稳,往往是主动压缩自己的未来。
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显然,他们忽略了一个最核心的真相:分数越高,稳定的代价越大!
所以,我一直都不建议高分段的学生去报公费师范生,来说说我的4个理由:
1、六年强制定向协议,锁住最黄金的青春,代价远超想象
公费师范生统一要求六年履约服务期。六年时间,对于普通人只是一段工作经历,对于600多分的学霸,却是黄金发展期的彻底锁死。
十八岁高中毕业,二十二岁大学毕业,二十八岁才能解绑服务协议。
整个二十多岁最适合闯荡、试错、跳槽、考研、转行的年纪,全部被固定在一个县城的讲台里。
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圈内有句很真实的话:编制外面的人拼命想进来,编制里面的很多人拼命想出去。
很多基层在编老师,常年面对繁重教学、繁琐台账、家校压力、琐碎行政工作。身体透支、情绪内耗是常态。不少老师常年体检异常,甲状腺、颈椎、心理焦虑问题早已成为行业通病。
更现实的一点,部属师范逐年收紧政策、增加本研衔接要求、履约地区越来越偏。
很多家长以为,定向师范,离老家不远、城市不差,是捡便宜。
但家长不知道省属公费师范的硬性条款:毕业后必须在定向县域学校任教满整整6年!
这6年,不是可去可不去,是强制执行。
中途想辞职、想考研脱产、想转行、想出去闯荡,全部行不通。
一旦违约,不仅要退还大学四年所有公费补贴、缴纳高额违约金,违约记录还会记入档案和诚信系统,影响后续考公、考编、落户。
说白了,签了协议,22岁到28岁的人生,基本定型。
所以,低分读公费师范,是逆袭上岸,而高分读公费师范,是自降上限、锁死人生。
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2、职业上限固定,被安排的人生,并不见得就一定好
我有一个学生,2023年高考也是听从了父母的建议,拿高分报北师大(珠海校区)的历史公费师范生,定向到一个初中。
去年年末放假的时候回来参加学校的冬宣会,见到我就诉苦,说她非常后悔,尤其是越临近毕业就越后悔。
我问她为什么?她说:“要去到一个不喜欢的地方熬六年,还是教初中生,觉得很难受。”
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如果当年不报公费,她希望去北上广深这些地方闯一闯,一旦成功了,可以获得一份高薪;即使不成功,她也可以退居到县城,做一个普通教师,绰绰有余。
3、心态落差巨大,心理内耗远超普通毕业生
对于高分段的公费师范生来说,如果是定向到市一级的重点高中还好,但是如果去的是乡镇初中,那么就注定要和一帮当年高考分数远低于你的同事在一起工作。
高分考生本身学习能力强,长期和低分段同岗同事对比,很容易产生自我怀疑。
寒窗十几年换来的高分,最终和低分段考生分到同一个乡镇、县城岗位,对比同龄211同学的发展差距,极易滋生不甘、后悔情绪。
基层重复琐碎的工作,匹配不上自身的能力预期,长期容易陷入精神内耗。
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4、薪资涨幅空间极小,容易躺平
普通的本科毕业生,一般就业一年即可评中学二级教师,最快五年评中学一级教师,可实际上,哪怕是评上中学一级教师,工资涨幅也并不高。
以我们广西为例,县域中小学薪资标准由当地财政决定,经济普通县城到手工资涨幅缓慢,绩效、年终补贴远低于市区学校,每升一级,工资也就涨几百块钱。
而211普通专业毕业生可选择一线城市企业、重点城市市直学校、省直事业单位,薪资起步、公积金、年终福利差距明显。
六年的定向服务实在太长了,长到会让你失去斗志,看着微薄的工资,不上不下,很容易躺平。
当然,每个人都有选择的权利,我也是谈谈我的看法。我一直希望我的学生在未来会有更多的选择,而不是高考完就匆匆决定了自己的命运,人生就是要闯一闯,因为未来会有很多可能性!
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