笔试第一被劝退，第二名拟聘用，第二名妈妈的身份曝出，果真有问题

在公考、教招的赛道上，无数考生始终坚信一分耕耘一分收获，笔试分数是最公平的上岸标尺。

大家埋头刷题、刻苦备考，只为凭借自身实力争取一份稳定的编制工作，坚信公开招聘的规则会守住公平底线。

然而，广东雷州近期一场教师招聘考试，却上演了只存在于网络段子中的荒诞闹剧，彻底颠覆了大众对招考公平的认知。

一名考生全力以赴备考，顺利拿下岗位笔试第一名，距离成功上岸仅有一步之遥。

不曾想，涉事学校工作人员私下主动联系她，直言可以支付数万元酬劳，劝说她主动放弃面试、退出招录，将宝贵的编制名额拱手让给笔试第二名考生。

考生坚守底线严词拒绝，并全程录音取证、多次实名举报维权。

可最终的拟聘用公示结果，却让全网哗然：花钱找人劝退对手的第二名成功上岸，合规备考、笔试夺魁的第一名意外落榜。

随着第二名考生的母亲系涉事学校在职教职工的身份曝光，这场暗藏人情与利益交易的招考黑幕，彻底引爆舆论争议。

据了解，事件发生在2026年广东事业单位集中招聘工作中，涉事岗位为雷州市特殊教育学校高中舞蹈组专业技术岗。

当事人陈女士为此次招聘付出了大量时间与精力，潜心钻研笔试考点、打磨专业技能，在众多竞争者中脱颖而出，以绝对优势斩获该岗位笔试第一名。

笔试成绩公布后，陈女士悬着的心暂时放下，全身心投入面试备考，满心期待凭借综合实力顺利上岸。

谁料，正当她全力备战面试之际，一场精心谋划的劝退闹剧悄然降临。

4月28日，一名备注为“雷州特殊学校教师资格审核高老师”的工作人员主动添加陈女士微信，自称负责本次招聘的资格审核工作。

起初，对方以资质核查为借口，反复刁难核验陈女士的教师资格证书，刻意挑出无关细节质疑其报考资质。

在一番无端问询后，对方又突然改口，声称陈女士所有报考资质齐全、完全合规，不存在任何问题。

此番反常操作让陈女士心生疑虑，但她并未预料到，这只是后续违规交易的铺垫。

5月6日，距离面试仅剩十余天，这名高姓工作人员再次联系陈女士，拨通微信电话直白摊牌，彻底暴露了真实目的。

对方坦言，此次沟通是受本次岗位笔试第二名考生的委托，专门前来协商劝退事宜。

工作人员透露，第二名考生目前在深圳民办学校任职，若顺利入职雷州本地公办学校，需要承担一笔不菲的离职违约金。

为此，第二名考生愿意拿出数万元现金作为补偿，恳请笔试第一的陈女士主动放弃面试、退出招录，另行报考其他岗位，将名额主动让出。

直白的金钱交易、明目张胆的名额置换请求，让陈女士倍感震惊与愤怒。

她立刻意识到此次沟通涉嫌严重违规，当即开启全程录音，完整留存下工作人员的劝退话术与利益许诺证据，并当场严词拒绝了这一无理要求。

更令人细思极恐的是，这名校内工作人员精准掌握陈女士的手机号、报考信息、笔试排名等私密报考数据，考生信息泄露问题显而易见，已然违反招考保密规定。

5月23日，本次招聘面试如期举行，两名竞争对手同台应试，现场细节再度印证了招录乱象。

候考期间，笔试第二名考生态度嚣张，直接向陈女士抱怨，直言自己早已托人沟通，不解陈女士为何执意参加面试、不肯退让。

不仅如此，该考生还当众向考场工作人员闲聊透露，自己的母亲是雷州市特殊教育学校在职教职工，自己报考该岗位，就是为了就近入职、与家人同校工作。

毫不避讳的亲属关系、恃无恐的姿态，让整场招聘的公平性彻底蒙上阴影。

手握完整录音、聊天记录等证据，陈女士不愿默许不公，果断开启漫长的实名维权之路。

5月25日，她向雷州市教育局提交书面举报材料，实名举报工作人员违规泄露考生信息、私下牵线利益交易、考生违规劝退竞争对手等多项问题。

5月28日，她再次通过湛江12345政务服务热线提交投诉工单，请求纪检部门全面核查本次招聘的面试打分、招录全流程，彻查人为干预招考的违规行为。

遗憾的是，近两个月的维权过程中，投诉工单多次延期流转，相关核查工作迟迟没有实质性进展，陈女士的维权诉求始终未能得到回应。

直至7月31日，该举报工单才正式移交雷州市纪委部门介入调查，而此时招录结果公示已近在眼前。

8月3日，雷州市教育局如期发布本次招聘拟聘用人员公示，最终结果让全网舆论彻底沸腾。

曾花钱托人劝退第一名、存在亲属关联的笔试第二名考生顺利上榜，跻身拟聘用名单。

而笔试成绩稳居第一、全程合规应试、手握完整维权证据的陈女士，最终意外落榜，无缘上岸。

事件经网友曝光发酵后，迅速冲上各大平台热搜，无数网友为陈女士鸣不平，怒斥招考乱象践踏普通人的努力与公平。

在舆论持续发酵下，8月5日，雷州市教育局紧急发布官方通报，公布初步核查与处置结果。

经官方核实，雷州市特殊教育学校副校长高某，受本校在职教师陈某林委托，违规调取、泄露考生个人报考信息，私下联系笔试第一名考生，以数万元利益为诱饵，劝说其放弃后续招考流程，违纪违规事实确凿。

针对查实问题，当地迅速启动问责程序，对涉事副校长高某作出停职处理，对牵线的校内教师陈某林暂停在岗工作。

同时，官方紧急叫停该高中舞蹈教师岗位的全部招聘流程，冻结录用手续，终止本次拟聘用结果，等待后续纪检部门深度核查、从严追责。

目前，湛江市教育局已介入督办，全程督促雷州市教育局复盘招录全流程，核查面试打分是否存在人为操控、招录环节是否存在更多违规问题。

这场荒诞的招考风波，直击事业编招聘的监管漏洞。

公众可以接受考生因临场发挥、综合能力差距落败，却绝不能容忍金钱交易、人情关系肆意践踏招考公平。

每一个编制岗位，都是留给努力奋斗者的机会，绝非少数人靠人脉、金钱私相授受的资源。

后续大众期待相关部门能够彻查到底，不仅要严惩涉事工作人员与违规考生，更要完善招考监管机制，筑牢公开、公平、公正的招考底线，让每一份努力都能被公正对待。

|（注：部分内容可能由 AI 生成）