浙江
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最近不少地区陆续公布了2026年社保缴费基数上下限，以及部分地区公布了2026年退休人员养老金计发基数。比如上海，贵州，内蒙古等地相继迎来了2026年养老金计发基数。
其中，内蒙古地区8月28号公布了2025年内蒙古自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资8430元，这里内蒙古养老金计发基数直接采用了全口径月平均工资数据，也就是2026年计发基数为8430元，相比较于2025年8179元，提高了8430-8179=251元。所以这里由于养老金计发基数有所变化以及提高，所以部分2026年内蒙古退休人员在退休待遇核算的过程中如果未按照实际计发基数核算退休待遇，可能会迎来养老金的重算补发。
那么9月份开始，各省养老金重算补发或即将启动，哪些人员能够更加受益？有人能够重算补发达到2000元以上吗？
首先根据上述可以看出养老金重算补发，本质是由于退休人员如果在退休待遇核算的过程中如果未按照实际计发基数核算退休待遇，由于计发基数的滞后性，可能在8月份以后陆续下发，所以部分退休人员在此之前涉及到退休，为了不影响退休待遇的正常核算，部分地区通常会按照去年计发基数基数先行核算，所以等到实际计发基数下发后针对于2026年计发基数-2025年计发基数=差额部分，进行的养老金待遇的重算计算，以及重算差额补发。
所以哪些人员能够更加受益，如果去年计发基数跟今年计发基数相比较于变化较大，差额较大，可能会在重算补发中更加受益。比如上述内蒙古地区养老金计发基数差额变化为8430-8179=251元，同时结合贵州省黔人社发〔2026〕7 号文件，2025年全口径 88521 元折算，月计发基数为7376.75 元，相较于2025年计发基数7324.5 元，计发基数提高仅为7376.75-7324.5=52.25 元。可以看出不同地区之间计发基数变化不同，影响养老金重算补发也有所差异。
同时结合养老金待遇核算公式：基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
根据基础养老金=退休当年计发基数*（1+缴费基数）/2*缴费年限*1%；
个人账户养老金=个人账户存储额/计发月数；
过渡性养老金=退休当年计发基数*视同缴费年限*视同缴费基数*视同缴费系数。
来看，这里由于过渡性养老金和基础养老金部分都有着退休当年计发基数组成，所以由于计发基数发生变化有所提高的话，会影响退休人员基础养老金以及过渡性养老金部分。那么如果我们以内蒙古地区为例可以看出计发基数提高了251元，如果假设该人员缴费年限为42年的话，其中32年为视同缴费年限+10年的实际缴费年限，假设该人员缴费基数为1.2：
基础养老金重算差额为：251*（1+1.2）/2*42*1%=251元；
过渡性养老金中假设视同缴费基数为1.0，视同系数为1.2%的话：
过渡性养老金重算差额为=251*32年视同年限*1.0*1.2%=96元。
那么该人员养老金重算差额为：基础养老金251+过渡性养老金重算差额为96=347元。
如果该人员1月份开始补发，假设补发10个月的话，该人员养老金重算补发为：347元/月*10个月=3470元，可以看出该人员重算补发达到超过2000元以上。
除了计发基数差额影响养老金重算补发以外，退休人员缴费年限，缴费基数以及重算补发的月份都有所影响。不过可以看出养老金重算补发达到2000元以上是有可能的，不过不同退休人员由于实际情况不同，具体缴费不同还需要结合实际具体分析。并且这里养老金重算补发并非从1月份开始，而是根据领取退休待遇的月份到补发月份之间进行计算，这点是需要明确的。
参考资料：内蒙古自治区人力资源社会保障厅—关于2026年社会保险缴费基数有关问题的通知
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