江苏
前两天，一位工友在后台咨询我他的伤情能评多少级，我根据办案经验告诉他：可以评工伤10级。
但这位工友一直不甘心，反复跟我描述他手的各种情况：“顾律师，达不到9级？”
说实话，我非常理解。谁不想多拿点赔偿？但我得说句实话：
律师根据经验判断的等级，仅供参考。
最后能评几级，得看治疗结束后你身体功能恢复得怎么样，一切以劳动能力鉴定委员会现场查体后，盖了章的那张结论单为准！
你在这儿纠结等级，只要不去做鉴定，一切赔偿都是空谈。
咱们只争等级的最终目的是啥？是拿到真金白银的赔偿！
所以，只要够评上等级了，比起到处打听能评工伤几级，下面这三件事，才是决定你能不能拿到钱的关键！
工伤认定了没？（这是前提！）
记住：没有《工伤认定决定书》，后面鉴定、赔偿，一概免谈！
哪怕你伤得再重、能评上高等级，只要单位不认你的工伤，或者你自己拖过了1年的申请时效，那所有待遇，全泡汤！
合同、工资条、考勤记录、病历、工友证言、现场照片，这些证据从受伤第一天起就要死死攥在手里。
单位愿不愿意赔？（这是态度！）
这里分两种情况，大家仔细听：
如果单位给你交了工伤保险：
好事！一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金，以及工伤医疗费、康复费、住院伙食补助费、到统筹地区外就医的交通食宿费、辅助器具配置费、经劳鉴委确认的生活护理费、按规定应支付的劳动能力鉴定费，这些都由工伤保险基金支付。
但记住：停工留薪期工资（养伤期间的工资）和一次性伤残就业补助金，这两笔还得单位掏腰包！
如果单位没给你交保险：
坏了！上面这些钱，一分工伤保险基金都不管，全部由单位自己承担！
很多案子，等级评上了，但单位就是不认、跟你耗、恶意拖延诉讼。这时候你以为拿到鉴定书就完事了？早着呢！后面还得仲裁、打官司，时间和精力搭进去无数。
单位赔得起吗？（这是命门！）
这是最现实、也最扎心的一点。
就算你官司打赢了，法院判单位赔你20万。但如果这时候单位破产了、跑路了、厂房是租的、设备是借的，一毛钱财产都没有，你可能就拿到一张判决书，钱还是到不了手——这叫“执行难”。
所以，在鉴定结果出来之前，多留心眼，看看单位还在不在正常经营，有没有转移资产的迹象。如果苗头不对，申请财产保全要趁早。
顾继宪律师唠叨三句掏心窝的话
1.一定要注意工伤认定时效1内以内，千万别过1年时效。
2.等级只是算钱的尺子，不等于钱到手！单位的态度、有没有钱赔，比等级那差额更现实！
3.一步一步走：先认定→再鉴定→最后集中火力拿钱！
记住，工伤维权不是靠问个等级，而是靠一步步走完法定程序，让每一分应得的赔偿，都稳稳落到你口袋里。
我是顾继宪律师，不说大话，只讲实操。如果你在江苏连云港及周边城市遇到通勤受伤、工伤认定被拒、赔偿协商无果、不清楚赔付金额等问题，可免费咨询顾继宪律师，帮你精准判定工伤、梳理赔偿项目、全程跟进维权，争取足额合法赔偿。
顾继宪律师，持有企业高级合规师、高级劳动关系管理师、执业律师三重专业资格，专注疑难复杂工伤、交通事故和合同纠纷。
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
