浙江
9月22日下午，浙江东方职业技术学院在东区行政楼1009会议室召开2026年秋季新学期工作会议。会议总结上半年工作，分析短板弱项，部署新学期重点任务。校长、党委副书记王佑镁主持会议并讲话。校领导、全体中层干部参加会议。
会议指出，新学期是完成全年目标任务的关键阶段，全体干部要聚焦学校2026年主题主线工作和重点工作，坚持问题导向、目标导向、结果导向，找差距、补短板、抓落实，以更高标准、更实举措推动学校高质量发展再上新台阶。
会议强调，2026年是“十五五”规划开局之年，也是学校推进“双高”建设关键之年。全校要以“重塑”思维推动改革，以“闭环”机制保障落实，以“拓展”视野争取资源，以“过硬”作风保障过硬业绩，跑好“十五五”开局之年下半程，奋力交出全年高质量发展亮眼答卷。
会上，教务处、科技处、人事处、学生处、招就处、信息中心分别围绕新学期条线工作作部署发言。智慧康养学院、人工智能学院围绕“双高”建设任务完成情况及存在问题进行汇报总结。发规处通报上半年主题主线工作完成情况。与会部门、二级学院就新学期重点任务落实进行了交流。
校领导分别结合分管领域，坚持问题导向，深入分析短板弱项，提出针对性破解举措。大家表示，要在专业建设与教学改革上精准发力；在高质量就业、科研服务、产教融合、国际合作等方面协同突破；在人事人才、校园建设、现代治理等领域夯实支撑；在校园安全、廉政底线等方面守牢防线，强化协同联动，压实责任链条，以闭环管理推动“双高”建设各项任务落地见效。
王佑镁在讲话中要求
一要直面“三个短板”
聚焦质量短板，推动“医康养”“数智造”与AI深度融合；聚焦干事短板，力戒松劲自满、“差不多”等心态；聚焦闭环短板，健全跟踪、反馈、验收、销号机制。
二要深化“三个重塑”
重塑人才培养，推动“五金”由物理叠加转向化学反应，优化专业、重构能力图谱、嵌入企业标准、强化招生就业联动；重塑产教融合，推动校企合作由挂牌子转向真运行，平台实体化、科研接地气、培训补短板；重塑治理效能，推动管理由经验驱动转向机制驱动，完善校区协同、二级管理、数智驱动。
三要破除“三大顽疾”
破除“等靠要”，主动向上争、向外联、向下沉；破除“宽松软”，任务闭环、督办刚性、执行穿透，强化重点领域风险防控；破除“低格局”，跳出学校看学校、跳出职教看职教，树牢“一盘棋”思想，严守纪律规矩底线。
会议强调，全校上下要以此次会议为契机，进一步统一思想、凝聚共识，锚定“双高”持续攻坚，聚力提质再谱新篇，确保全年目标任务圆满完成。
来 源 | 党校办
责 编（一审） | 孙舒
责 审（二审） | 吴昕灿
终 核（三审） | 武德力
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