11月2日电商早报：亚马逊Q3营收2019亿美元增12%；速卖通海外双11登陆韩国

第1条消息：永辉超市全国黑猪节启动 黑猪直采占比达90%

永辉超市2026全国黑猪节近日在广州启动，活动现场与全国八大地域特色黑猪核心供应商签订长期直供战略合作协议，标志永辉以定向养殖、源头直供为核心深化生鲜供应链改革。目前永辉猪肉板块中，黑猪品类直采占比已达90%；以9月数据为例，永辉黑猪销量同比增长约22%，单月销售量突破680吨，预计今年全年采购量将创下新高。

第2条消息：飞猪帮帮新增双11小助手 相关交互量大涨118%

飞猪旅行AI助手飞猪帮帮近日新增双11小助手功能，可帮用户发现和对比双11旅游商品、给出性价比更高的建议，已下单酒店套餐等还可一键预约入住。飞猪数据显示，最近一周飞猪帮帮的双11相关交互量较上一周大增118%，AI正在成为双11旅游消费的重要入口。

第3条消息：顺丰三季度营收822.2亿元 同比增长4.9%

顺丰控股发布2026年第三季度财报。三季度公司实现营业收入822.2亿元，同比增长4.87%；归属于上市公司股东的净利润27.13亿元，同比增长5.54%；扣非归母净利润25.34亿元，同比增长13.77%。报告期内完成总件量40.3亿票；速运物流业务收入同比增长0.4%，单票收入同比提升7.4%、连续7个月同比回升；供应链及国际收入同比增长19.7%，延续强劲增长。

第4条消息：美的Q3营收降4.12% 净利增长25.93%

美的集团披露2026年第三季度业绩：Q3营收同比下降4.12%，归母净利润同比增长25.93%。在高基数与需求承压下，高毛利的ToB业务（楼宇科技与机器人）双双保持双位数增长，AI深度赋能带来的核心主业降本增效，正改写其盈利结构，使利润端表现显著优于收入端。

第5条消息：太平鸟三季报净利润同比增190.61%

太平鸟披露2026年三季报：前三季度营收42.21亿元微增0.09%，净利润8212万元同比增长190.61%，主因线上毛利率提升及费用下降；前三季度净关店154家，经营现金流由负转正至2.48亿元。在服饰消费偏弱的环境下，公司通过线上经营质量改善实现利润大幅修复。

第6条消息：极兔揭阳转运中心投运 单日处理能力达1000万单

极兔速递揭阳转运中心正式投运。项目位于揭阳市揭东区，是极兔在粤东区域规模最大的智能物流项目，单日最大快件处理能力可达1000万单，日均操作量约700万件，为业务旺季保障和粤东区域物流服务能力提升提供支撑。

第7条消息：亚马逊三季度营收2019亿美元 营业利润率创历史新高

亚马逊公布2026年第三季度业绩：净销售额2019.44亿美元，同比增长12%；净利润207.18亿美元，同比下降约2%；营业利润280.76亿美元，同比增长61%，营业利润率13.9%创历史新高。AWS增长近四成，但AI基础设施投入远超预期，过去12个月自由现金流净流出424亿美元；受财报影响，亚马逊盘后一度跌近12%。

第8条消息：速卖通把双11带到韩国 首尔圣水洞开线下快闪店

阿里旗下跨境平台速卖通AliExpress宣布11月1日至18日开启海外双11。期间，速卖通将在韩国首尔圣水洞开设线下快闪店，并设置电动汽车产品体验区，把双11大促场景从线上延伸至线下。据官方介绍，韩国是速卖通今年海外双11的重点市场之一，快闪店意在借大促节点强化本地用户触达与品牌认知。

第9条消息：TikTok Shop美区向部分商家开放AI直播功能

TikTok Shop美区向部分商家开放AI直播功能，主要包括四种模式：AI回复、AI无人直播、直播画中画以及AI数字人直播。不同模式在直播呈现形式、AI参与程度及适用场景上有所区别。目前相关功能仍处于试点及灰度测试阶段，不同模式的开放状态和申请门槛各不相同，并非所有商家都能直接申请使用。

第10条消息：法国圣诞消费调研：27%消费者将黑五作为主要采购节点

最新圣诞消费调研显示，2026年法国有27%的消费者计划将黑色星期五作为圣诞礼物的主要采购节点，该比例较2025年的21%上升6个百分点，创历年新高。总体来看，55%的受访者计划将主要采购集中于11月，黑五仍是欧洲年末消费的关键引爆点。

第11条消息：阿里云荷兰数据中心开服 全球达32地域109可用区

阿里云荷兰数据中心正式开服，本轮扩建后，阿里云全球布局达到32个地域节点、109个可用区。此次开服的荷兰节点位于阿姆斯特丹，设有两个可用区，提供计算、存储、网络、数据库等云服务，企业级AI服务也将陆续上线，进一步支撑中国企业在欧洲市场的数字化与AI业务拓展。

第12条消息：沃尔玛面向全球210万员工推AI培训 一线信心达84%

沃尔玛面向全球210万员工推进AI应用培训与落地，调研显示一线员工对AI工具的使用信心达84%，远超全美平均水平。沃尔玛联动谷歌、OpenAI等开展培训，自动化并未削减岗位，反而催生质检等新岗位，体现出AI重塑零售人力的“以人为本”路径。

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