广东
跨城跑去面试，人还没见到，先收到一份“订单”。
11月13日，江苏昆山的求职者小王通过BOSS直聘对接了上海佐棠国际贸易有限公司的面试。她专程跨城赶到面试地点后，HR发来消息：你先点两杯喝的，我要不带咖啡因的，并且明确说费用不报销。
小王拒绝了这个与面试毫无关系的私人要求，HR这才改口称咖啡钱可以报销，但紧接着撂下一句“公司不招斤斤计较的员工”，直接取消了面试。小王连面试官的面都没见到，白跑了一趟跨城路。
事后她要求道歉并赔偿路费，涉事公司电话关机，岗位被网友举报下架，平台已暂停该招聘账号权限。更耐人寻味的是，这家公司连续多年0人参保，早已被列入经营异常名录。
这不就是赤裸裸的索贿吗？区别只在于金额大小。HR手里攥着筛选权，把私人需求包装成“诚意测试”，求职者买了，等于默认接受“入职前先为上一个人垫钱”的潜规则；不买，就是“斤斤计较”“格局不够”。
一杯咖啡筛选出来的从来不是能力，而是服从度。今天让你垫两杯咖啡，明天就可能让你垫饭钱、垫打车费、垫“入职押金”。把权力越界当成理所当然，把求职者的忍让当成入场门票，这比咖啡本身苦涩得多。
说到底，面试是双向选择，不是单向进贡。你遇到过哪些类似的“变相索贿”？是让垫资买东西、让交培训费押金，还是让“顺便”帮私人跑腿？当时你是怎么应对的——忍了、拒了、还是当场怼回去？评论区说说，给还在求职路上的人提个醒。
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