北京
2025年被业内定义为"漫剧元年"，AI技术推动漫剧制作迈入工业化阶段，成为继短视频、短剧之后内容行业又一核心增长赛道。目前，国内AI漫剧人才评价标准正处于"行业实践先行、团体标准起步、国家层面统筹"的发展阶段。
为了规范、引领行业发展，由中华文化促进会短视频与直播委员会倡议，国际在线、中国传媒大学、北京电影学院、咪咕文化等单位共同参与的AI漫剧人才评价标准研讨会于2026年1月24日在北京梧桐会客厅举行。
会议由委员会秘书长郎明主持。国际在线上海分公司总经理段蕾就AI漫剧制作情况、漫剧出海、上海短剧峰会及与有关院校人才培养合作情况做了具体分享，并对AI漫剧人才评价标准制定提出了意见建议。
元宇宙与碳中和研究院常务副院长邢杰做了《AI2.0最新进展及对漫剧影视相关行业的重构与机遇》的主题演讲，对当前AI发展做了全景式梳理，对未来五年颠覆性产业迭代，尤其是漫剧影视产业机会做了前瞻性分析。
中国传媒大学信息科学与技术学部专职副学部长、互联网信息研究院副院长曹三省做了《AI手作：面向AI漫剧的手机侧轻量AIGC大众化专业级制作解决方案》的主题分享，从宏观政策解析、漫剧案例分享到现场AI视频制作，做了强实操性的讲解与演示。
AI漫剧人才评价标准提案做了具体说明：人才评价标准是按照工作岗位进行标准制定的，当前AI漫剧行业主要围绕漫剧编剧、漫剧分镜设计师、漫剧原画师、漫剧动画师、漫剧导演、漫剧剪辑师、漫剧运营师等岗位展开。
委员会驻会副主任王国胜就
北京电影学院动画学院党总支书记陈中国发言指出，AIGC时代的到来必然导致传统影视产业的重构，尤其是目前火爆的AI漫剧行业，我们有关标准的制定，一定要能够引领行业制作出高质量的AI漫剧作品，而优秀的漫剧一定要有一个好的故事内核和生动的画面表现形式，才能引起高层次的情感共鸣，提供高尚的精神体验，进而给社会营造出良好的文明生态。
第16届中国电视剧金鹰奖编剧刘彦武对当前AI剧本创作做了具体介绍，深刻剖析了长剧与短剧、漫剧的本质区别，对AI编剧标准的命名提出了宝贵意见。
中国传媒大学电影所所长，博士生导师史博公和博士生赵行健共同出席会议，从学术的角度对AI漫剧人才评价标准提出了一些新的概念和设想，对标准制定有一定的建设性意义。
咪咕文化政企中心副总经理李申介绍了咪咕视频平台的业务发展情况，从技术、算法、文化及内容四维度，就当前AI漫剧产业的人才评价标准提出了宝贵见。
北京剧头文化传媒总经理唐朝介绍了AI漫剧的实战工作流程，并对标准的编剧及运营师岗位名称叫法及工作分工做了具体说明，唐总一直奋战在AI漫剧的第一线，并在全国各地举办了多场AI漫剧的千人峰会。
中国国际教育电视台台长李世强介绍了该电视台的发展概况，分享了世界各国在新媒体，尤其是影视漫剧方面人才培养的现状及经验，很有借鉴意义。
中国标准化研究院科技处处长曾毅对标准的制定规范做了具体介绍，同时指出：制定优秀的标准是行业乃至国家间软实力的重要体现，好的标准要起到“规范、引领、支撑”的重要作用。
英特尔数字化素养首席讲师邹辉、北京视听缘启文化董事长李建雄、国开行系统新兴产业基金董事长张末量、时尚文化总经理高新、委员会常务副会长、研究院院长李洪伟、委员会专职副会长刘昱辉先后发言，对AI漫剧人才评价标准提案提出了宝贵意见。委员会副秘书长刘新岳、李楠，委员会秘书处穆泊霖作为会务组成员出席会议。
委员会秘书长郎明表示，会后委员会会认真总结、吸收、消化各位领导嘉宾的宝贵意见，形成正式标准提案并立项，参会的主要领导嘉宾将作为主要起草人加入标准工作组，本次会议的成功举办标志着AI漫剧人才评价标准工作正式启动。
国际在线段蕾总结发言，她指出：坚持内容行业的创新驱动，人才是关键，从各位嘉宾的积极发言中可以感受到，AI漫剧行业对于有创新意识、融合型知识结构的人才队伍的渴求，我们本次标准制定主要着眼于AI漫剧急需的人才评价体系的建立，为规范、引领AI漫剧产业发展做出应有的贡献。
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