2026年，我们离诺奖「井喷」还有多远？

作者： 李 老 白

首发：老白读书

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25年，22项诺奖

去年10月，日本免疫学家坂口志文和化学家北川进双双获得诺贝尔奖。

至此，日本在本世纪已经收获了22项自然科学领域的诺奖了——25年，22项诺奖，这种稳定的输出在世界范围内都不多见。

众所周知，中国并非没有诺奖，早在2015年屠呦呦女士即因发现青蒿素而获诺奖。

然而接下来的10多年里诺奖又与我国无缘，可见屠女士的获奖大概更多源自个人努力或天赋，而非体系化的涌现。

想要复刻日本“稳定输出诺奖”的能力，更多需要在体系化上下功夫。

何为“体系化”？

以日本为例：

1960年，日本推出为期10年的“国民收入倍增计划”；

1970年，日本超额完成任务，国民人均收入实际增长了4倍，“一亿总中流”（中产阶级）崛起；

此后以经济为支撑，日本从教育普及、科研投入、社会结构优化，和长期主义文化四大路径，为后续诺奖“井喷”构建了完成的创新生态。

日本社会形成了“经济-社会-科研”的正向循环。

结果就是三四十年后我们所看到的，自2000年后，日本25年出22个诺贝尔自然奖。

诺奖的背后，是综合实力的体现

诺奖的背后，不止是科研人员的辛苦劳动，更需要整个社会从经济，到社会，再到文化的一系列体系的支撑。

可以说，诺奖是一个国家综合能力的体现。

这就是我所说的“体系化”。

1）经济支撑

巧妇难为无米之炊，没有经济基础，任何创意和目标都只是“空中楼阁”。

日本推动倍增计划推动GDP以10%的年增长速度快速增长，为科研提供了坚实有力的财力基础。

据统计，他们的科研经费占比从1959年的1%，飙升至1970年的2%，到2000年后稳定在3%+，居世界前列。

其中1970年基础研究经费占总科研经费的比例，更是高达23.3%，可以说是为诺奖成果埋下了伏笔。

另外，“一亿总中流”还带来了民间资本参与科研，形成了政府+企业+大学的三位一体的投入模式。

2）教育根基

创新需要大量高素质人才作为基础，科研则更甚。

在政府的推动下，日本义务教育普及率达到99%，形成一股“科研至上”的社会氛围，奠定了全民科学素养的基础。

多所原帝国大学转型为享有高度自治权的国立综合大学，这些研究型大学实行校长选举制和教授共治，为科研人员提供了充分的研究自由和稳定的经费支持。

在此基础上提倡产学研结合，促进科研成果的转化，支撑产业创新。

3）科研生态

主要是坚持学术自治和对失败宽容。

前者，他们实行课题注册制，科研人员可以获得多年稳定的经费，无需为短期绩效焦虑。

自治还体现在教授可以自由选择研究方向，由此才带来“30年磨一剑”的深耕。

后者，社会对科研失败的接受度升高，则可以激发科研人员可以探索更高风险的研究领域。

4）社会结构

中产阶级的稳定收入和社会地位，让科研成为“体面职业”，吸引优秀人才。

正如我们上一篇文章里说的，庞大的中产阶层一方面可以推动创新，因为中产阶层才有钱有闲又有知识，愿意做创新也可以做创新。

另一方面是只有庞大的中产阶级才消费得起创新。

5）长期主义

诺奖有“延迟效应”：

2012年山中伸弥获诺贝尔医学奖，他的iPS细胞研究始于1990年代，受益于1970-80年代的科研基础积累。

2014年赤崎勇获诺贝尔物理学奖，他的蓝色LED研究前后持续了30年，体现了长期主义的科研文化。

至于2008年获诺贝尔化学奖的下村修的GFP，当年更是被视为“非主流”，若不是因为着眼于长期大概早早就得夭折。

日本诺奖在2000年后“井喷”，与倍增计划和中产阶级形成存在30-40年时间差，背后体现的是基础研究的长周期特性。

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我们离诺奖还有多远？

通过上一节的分析我们会发现，日本的诺奖成就绝非偶然。

它是国民收入倍增计划（经济引擎）、“一亿总中流”（社会基础），和长期主义的科研体系（制度保障）三者协同作用的结果。

我将它称为创新生态的“黄金三角”。

所以，我们距离诺奖“井喷”还有多远？

我们可以看到经济引擎、社会基础和制度保障这三项，我们仍都准备不足。

因此短时间内（10-20年），我们恐怕仍不会有成规模的诺奖。

但今年中央提出的” 城乡居民增收计划 ”，似乎让这件事变得可以期待一下了。

我相信，随着“城乡居民增收计划”的实施，中产阶层的扩大，再结合社会经济整体从“追赶”转向“引领”转型而降陆续出台的各项制度保障。

长远一点看（30-40年），诺奖“井喷”应该就在前面了。

至少我有生之年大概是有机会看到的，也就不枉来走一回了。

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