2026稳岗就业新政来了！12个新职业重磅出炉

今元集团带你了解：“两延续一优化”实施，12个新职业出炉

近日，人力资源社会保障部、教育部、财政部、国家税务总局四部门联合印发《关于失业保险支持企业稳岗扩岗的通知》，旨在支持企业稳定岗位，积极吸纳青就业，助力提升职业技能。相关政策执行期限为2026年1月1日至12月31日。

01 延续实施政策

一、延续实施稳岗返还政策

参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上，上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可以按规定享受失业保险稳岗返还。大型企业按不超过企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按不超过60%返还。

稳岗返还资金可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位以及降低生产经营成本支出。社会组织、律师事务所、会计师事务所以及以单位形式参保的个体工商户参照实施。

二、延续实施一次性扩岗补助政策

对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16—24岁登记失业青年，签订劳动合同并为其足额缴纳3个月以上失业、工伤、职工养老保险费的企业和社会组织，可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。

实施一次性扩岗补助政策所需资金从失业保险基金支出，上年末失业保险基金滚存结余备付期限不足1年的从就业补助资金支出。

02 优化技能提升补贴政策

参加失业保险12个月以上的企业在职职工或领取失业保险金人员，取得列入当地急需紧缺职业（工种）目录、职业种类与所在企业行业类别一致、数字和绿色职业等级证书之一的，可按初级、中级、高级分别领取不超过1000元、1500元、2000元的技能提升补贴，每人每年可享受1次补贴。对取得多项急需紧缺职业（工种）证书的，省级人力资源社会保障部门可结合本地实际，增加每人每年申请补贴次数，共计不超过3次。

实施稳岗返还、技能提升补贴的省（自治区、直辖市），上年末失业保险基金滚存结余备付期限应在1年以上。

03 积极挖掘、培育新的职业序列，开发新的就业增长点

2026年7月1日，人力资源和社会保障部职业能力建设司发布《关于对拟发布船舶岸基管理工程技术人员等职业信息进行公示的公告》，旨在积极挖掘、培育新的职业序列，开发新的就业增长点，促进就业岗位开发。现面向社会征求意见，意见反馈时间截止至7月17日。

一、新增职业信息

（一）船舶岸基管理工程技术人员：从事船舶航行岸基安全保障、设备技术管控、营运合规监督、防污染管理、应急处置及安全管理制度运行监控的工程技术人员。

（二）动物实验工程技术人员：从事实验动物繁育体系构建、实验动物和动物，实验质量标准制定、实验工程设计、技术研发推广的工程技术人员。

（三）数字孪生工程技术人员：从事数字孪生技术研发、规划设计、工程实施、调试优化及运行维护的工程技术人员。

（四）具身智能机器人应用技术员：使用遥操作设备、空间数字化工具及仿真测试平台，从事具身智能机器人多模态交互数据的采集与处理、算法模型的微调与适配、系统软硬件的现场部署与调试，以及运行效能监控与维护优化的人员。本职业包含但不限于下列工种：具身智能机器人数据采集员、具身智能机器人训练师。

（五）工业产品数字建模师：使用数字化设计、产品数据管理等软件，从事工业产品三维模型构建、零部件设计、装配验证和工程图输出的人员。

（六）企业可持续发展规划师定义：从事企业环境、社会与治理可持续发展规划管理工作的人员。本职业包含但不限于下列工种：企业可持续投资分析师。

（七）微电网管理员：使用微电网能量管理系统等，监测、预测和分析微电网电力数据，制定、执行微电网运行策略，实施并离网切换、并网和孤岛运行、黑启动，分析和评估微电网性能的人员。

（八） 运动数据分析师：从事体育运动数据收集、清洗、挖掘、分析，编制并应用运动表现分析报告的人员。

（九）制香香艺师：以天然香材为原料，通过原料甄选、炮制、合方、成型、窖藏等技艺，制作香制品，进行香艺艺术实践与传播工作的人员。

（十）氢燃料电池制造工：使用搅拌、涂布、热压、激光切割、测试平台等设备和工具，处理材料、制备部件，组装、调测氢燃料电池堆和系统，制造氢燃料电池的人员。

（十一）卫星导航设备装调工：使用频谱仪、卫星信号模拟器等仪器、设备和工具，装配、调试卫星导航设备的人员。

（十二）电解水制氢工：操作整流柜、电解槽、气体干燥净化装置、压缩机、储氢罐等设备，进行波动电源调节、原料制备、氢气生产、分离提纯、储存输送等作业的人员。

二、新增工种信息

（一）在“村务和社区工作者”职业下增设“社区工作者”工种。

（二）在“消防员”职业下增设“消防救护员”工种。

（三）在“商品营业员”职业下增设“彩票销售员”工种。

（四）在“机场场务员”职业下增设“机场净空巡查员”工种。

（五）在“仓储管理员”职业下增设“原糖保管员”工种。

（六）在“物流服务师”职业下增设“低空物流员”工种。

（七）在“食品安全管理师”职业下增设“食品生产安全员”“餐饮食品安全员”“食品销售安全员”3个工种。

（八）在“信息通信网络运行管理员”职业下增设“低空智能网联系统管理员”工种。

（九）在“生成式人工智能系统应用员”职业下增设“智能体开发员”工种。

（十）在“劳动关系协调师”职业下增设“工程建设项目劳资专管员”工种。

（十一）在“机动车检测工”职业下增设“新能源汽车检测员”工种。

（十二）在“室内装饰设计师”职业下增设“适老化改造设计师”工种。

（十三）在“汽车维修工”职业下增设“重型汽车修理工”工种。

（十四）在“体育场馆管理员”职业下增设“体育场馆安全员”工种。

（十五）在“园艺产品加工工”职业下增设“鲜切花加工工”工种。

（十六）在“家具制作工”职业下增设“智能家具装调工”工种。

（十七）在“工艺品雕刻工”职业下增设“冰雪雕塑工”工种。

（十八）在“煤制油生产工”职业下增设“油渣萃取装置操作工”工种。

（十九）在“合成树脂生产工”职业下增设“聚乙醇酸装置操作工”工种。

（二十）在“再生物资加工处理工”职业下增设“废锂电池回收利用处理工”工种。