《欠薪治理攻坚进行时》①：疏堵结合——让群众更安薪、让维权更便利、让市场更公平

产业升级，关键在人。佛山加快构建三箭齐发的现代化产业体系，根本支撑是千千万万劳动者。保障劳动者工资报酬权益，让每一位来佛山就业创业的人劳有所得、薪有所安，既是民生底线，也是“投资于人”的长远之策。

佛山将劳动者权益保障作为营造一流营商环境、构建和谐劳动关系的关键一环，打出一套欠薪治理组合拳——从雷霆执法到畅通渠道，从源头治理到制度筑底，坚决守护劳动者的“血汗钱”。让每一位劳动者安心工作、放心挣钱，助力“有家就有佛山造”的城市名片更加闪亮。请看系列报道。

疏堵结合——

让群众更安薪、让维权更便利、让市场更公平

执法不仅是冰冷的条文，更应是有温度的守护。今年以来，全市各级人社部门共主动检查用人单位3233家，立案查办各类劳动保障违法案件698宗，通过协调处理办结案件8622件。依法向公安机关移送涉嫌违法犯罪案件51宗。

数字背后，是佛山人社全心全意为群众办实事的立场——把劳动者的“烦薪事”当作自己的“心头事”，用每一次调查、每一次调解、每一次执行，让劳动者感受到执法的力度与温度。守护劳动者权益，正是一流营商环境最坚实的底色。劳动者安心工作、放心挣钱，企业才能在稳定的用工环境中专注发展，佛山才能在“制造业当家”的道路上行稳致远。

把“麻烦”留给自己

把“方便”留给劳动者

劳动者维权，最怕“跑断腿、磨破嘴”。佛山人社部门把降低维权门槛作为执法工作的第一道关口。

结合群众需求，2026年7月，“佛山欠薪线索反映平台”微信小程序正式上线。这个小程序处处体现“站在劳动者角度”的设计：手机验证码核验身份，确保线索真实有效、直达后台；五区及下辖镇街两级联动选择，精准锁定用工发生地，劳动监察员第一时间获知。从“群众跑腿”到“数据跑路”，从“多头投诉”到“一码直达”。

即便劳动者没有劳动合同或工资条，也可据实填报信息并提交，人社部门依法开展前期核处工作并联系投诉人配合调查。欠薪诉求线上一键举报，多入口、全覆盖，让每一位劳动者无论身处何地、文化程度高低，都能找到适合自己的维权路径。

把“效率”扛在肩上

把“安心”还给劳动者

劳动者等不起，佛山人社部门更等不起。“即时回应、快速办结”——这不是挂在墙上的口号，是刻进案件办理流程的硬杠杠。

佛山人社部门坚持“重实质、轻形式”的执法理念。面对一些用工关系模糊、事实劳动关系难以认定的情况，综合考量业务从属、经济关联等多重属性，打破传统劳动关系认定的固化思维。不因“没有合同”就一推了之，不因“关系复杂”就久拖不决。

6月，佛山市人社局会同顺德区人民法院，在佛山行政争议协同化解中心签署建立“示范性诉讼+批量化调解”机制的合作协议。核心逻辑是：精细审理典型性示范案件，明确法律适用标准，批量引导同类案件调解或和解，实现“审理一案、化解一批、治理一片”。涉劳动用工行政争议集中于欠薪追讨、工伤认定、经济补偿等领域，不少由同一企业、同类用工引发，个案事实与法律适用高度趋同。过去这些案件需分别审理、分别调解，重复消耗资源、拉长周期、加重诉累。“示范一案”带动“批量化解”，既节约了劳动者维权成本，也避免了行政与司法资源浪费。

五区人社部门与顺德区人民法院在佛山行政争议协同化解中心签署建立“示范性诉讼+批量化调解”机制合作协议

顺德法院定期将普遍性、典型性的生效裁判抄送给人社部门，作为行政执法、劳动仲裁、工伤认定等工作的重要参考。人社部门据此预判风险、优化调处标准，从源头降低涉劳动用工行政争议的发生。这一机制让劳动者和企业在面对争议时有规可循、有例可鉴。

把“规则”立在前面

把“公平”还给市场

有人担心：严格执法会不会吓跑企业、损害营商环境？佛山的实践给出了相反答案——规范不是束缚，是最好的保护。

对守法企业而言，欠薪频发、纠纷不断的市场环境才是真正的“营商环境之痛”。不良企业通过恶意欠薪获取不正当竞争优势，合规企业反而在“劣币驱逐良币”的困局中吃亏。佛山人社部门的雷霆执法，恰恰是为守法企业“撑腰”——让规则公平、竞争透明、市场清朗。

4月，市人社局局长苏岩带队赴高明区开展农民工欠薪治理等调研

2026年，佛山各级人社部门对所有欠薪违法经营者作出行政处理处罚，将15家欠薪用人单位向社会公布，将14家单位纳入失信惩戒名单。这既是对违法者的惩戒，也是对守法者的告慰，用工企业和群众对公开黑榜的做法纷纷点赞。同时，人社系统还乘势加大对优质人力资源机构的招引力度，目前已有9家优质人力资源机构准备入驻佛山，今年营收额预计近1亿元。

“和谐劳动关系也是生产力”——保护劳动者权益不是营商环境的“成本”，而是营商环境的“投资”。劳动者安心、企业放心、市场有序，佛山“制造业当家”的根基才能更加牢固，“有家就有佛山造”的品牌才能更加闪亮。

佛山人社部门正用一次次有温度、有速度、有力度的执法，守护劳动者的“血汗钱”，也守护着佛山一流营商环境的金字招牌。

执法有力度，维权有温度

今年以来

佛山为20592名劳动者

追回工资报酬1.64亿元

每一笔追回的工资背后

都是一个家庭的安心

遇到欠薪

不必跑远路，不必托关系

扫码即可直达，指尖即可维权

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进入“佛山欠薪线索反映平台”

图文来源：佛山人社