福建
8月24日下午，燕京惠泉公司召开2026年职工子女考取985高校表彰大会。公司中高层管理人员、职工代表参会，企业总经理易文新颁发奖励奖金。
会上，受表彰学子及职工代表对企业暖心关怀、温情育人举措深表感谢。
易文新总经理在职工子女升学表彰大会上讲话强调，惠泉啤酒始终秉持以人为本的企业文化，深耕职工关爱工作，聚焦职工家庭发展与子女成长成才，让企业发展成果切实惠及职工家庭。
本次大会是公司连续第七年开展升学表彰奖励，激励覆盖面持续拓宽，既是对职工家庭育人成果的充分肯定，更是凝心聚力、赋能发展的重要举措，有效提振全员士气，增强职工归属感与幸福感，筑牢企业与职工共生共长的坚实纽带。
易文新充分肯定获奖职工兼顾履职干事与家风育人，实现岗位建功、家庭育人双向丰收，为全体员工树立了优秀榜样。
他指出，员工是企业发展的根本，当前公司处于转型升级、人才迭代的关键阶段，公司将持续深耕企业文化建设，厚植实干担当、进取奉献的优良风气。同时要求全体员工立足岗位履职尽责，资深员工扎实做好传帮带工作，传承优良作风、培育新生力量，夯实企业人才发展根基。
易文新寄语受表彰学子，在校严于自律、笃学砺志，珍惜韶华、潜心求学，未来不负期待、逐梦远航。
此次表彰大会凝心聚力、温润人心，生动诠释了“爱拼有未来”的企业精神，充分践行“客户至上、改革图强、自我批判、价值兴业”的企业价值观。下一步，全体惠泉人将把企业关怀转化为干事动力，同心奋进、实干笃行，全力助推惠泉啤酒战略转型与高质量发展。
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