之前家里有长辈退休后还在外面做保洁、当保安、返聘上班的,是不是总担心遇到工资被拖欠、受伤没人管的情况?以前确实很多老板觉得“超过退休年龄就不受劳动法保护”,随便拿捏超龄打工人,现在这个漏洞终于被堵上了!
2026年7月1日人社部等五部门联合出台的《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》已经正式施行,这是咱们国家首部专门给超龄劳动者撑腰的规章,不管你是已经领了养老金再就业的,还是到了退休年龄没领养老金的,只要你在单位上班、接受单位管理、按月拿报酬,就都受这个规定保护!
简单说就是超龄打工人现在能享受4项核心权益:劳动报酬、休息休假、劳动安全、工伤保障,而且入职的时候单位必须和你签书面的用工协议,把工资多少、做什么工作、工作时间这些内容都写清楚,再也不能口头说说了事。
接下来3天我会把每一项权益的具体内容、怎么维权都给大家讲清楚,家里有长辈在外面打工的一定要关注,转给家人看,别让长辈再吃哑巴亏!
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