湖北
极目新闻记者 黄忠
通讯员 陈颖
外包人员无证作业，员工果断“吹哨”！9月8日，湖北省安委办公布第六批生产经营单位事故隐患内部报告奖励典型案例。极目新闻记者梳理工贸行业典型案例发现，一线员工在日常巡查中主动发现、报告并协助消除重大安全隐患，分别获得1200元至2200元不等奖励。
4月25日，湖北齐力化学有限公司一车间某员工在日常工作巡查中，发现一车间PU三楼吊装区护栏螺栓松动。吊装区属于高处作业关键区域，护栏是防范人员高处坠落的重要安全防护设施，若螺栓松动未及时发现处置，极易引发人员高处坠落安全事故。该员工第一时间将隐患上报公司安全管理部门，并协助完成整改。经公司认定，该隐患为A级安全隐患，依据事故隐患内部报告奖励制度规定，给予该员工2000元奖励，并在全厂通报表扬。
7月1日，武汉重工铸锻有限责任公司某员工在现场发现，外包人员在合金库作业时存在多项违章行为：两名起重作业人员均无起重作业特种操作证（其中一人仅有建筑行业起重机司机证），属于重大事故隐患；其中一人在起重作业过程中未戴安全帽；操作剪板机过程中将后方护栏联锁装置捆绑，造成联锁失效。该员工将以上违章情况报公司安环保卫部，公司对涉及的重大事故隐患及一般隐患进行了认定，依据事故隐患内部报告奖励制度规定，给予该员工2200元奖励。
7月7日，襄阳市南漳县龙佰襄阳钛业有限公司二车间某员工在巡检时，发现A2压滤机大梁中部严重塌陷，经深入检查确认大梁已出现三面断裂，存在引发重大事故的极高风险。该员工立即按程序逐级上报，车间迅速启动应急措施停用设备并组织紧急抢修更换，成功消除了这一重大隐患。公司给予该员工1500元奖励，并在全公司通报表扬。
7月14日，襄阳市谷城县骆驼集团华中蓄电池有限公司生产车间某带班主任发现减速机电机螺丝存在断裂情况，该减速机安装高度约3米，有坠落造成物体打击的严重风险，该员工立即拍摄隐患部位，上报维修班进行检修处理，后续又对减速机进行全面排查，对12台减速机电机增加防坠链消除安全风险。该公司按照设备本质安全提升项目相关奖励规定，给予该员工1200元奖励。
湖北省应急管理厅有关负责人介绍，对企业内部报告的事故隐患，及时采取有效措施消除的，依照有关规定不予处罚；对员工报告的问题隐患，企业不查不改或者虚假整改的，将依法予以查处。此外，全省各地全面落实安全生产有奖举报制度，鼓励社会公众举报身边风险隐患。广大群众还可通过安全生产“12350”举报投诉电话和“应急管理部安全生产举报平台”（微信小程序）等渠道，举报重大事故隐患和非法违法行为，最高奖励可达30万元。
（来源：极目新闻）
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