湖南
（记者 邬雅琳）为积极落实国家生育政策、助力生育友好型城市建设，切实保障育龄就业群体充分就业，9月11日上午，湘潭市妇联、湘潭市人社局联合主办了一场别开生面的“生育友好岗”直播带岗专场活动。活动聚焦育龄家庭“顾家难、就业难”的现实困境，打破传统招聘会的时空限制，以“政策宣讲＋岗位推介＋互动答疑”三维模式，把暖心岗位、贴心服务送到育龄家庭“身边”。
本次专场活动采用“走进直播间探岗，HR面对面直聘”的方式，涵盖政策解读、岗位对接、求职答疑等环节，通过“湘潭招聘”抖音号、“湘潭公共招聘”视频号、“湘潭女性”等多个渠道同步直播，搭建起企业与求职者之间的“云端桥梁”。暖场环节，湘潭市妇联相关部门负责人就“生育友好岗”及岗位需具备哪些友好条件作了简要介绍；随后，湘潭市银海家政服务有限公司、湖南巨发科技有限公司、湖南圣峻烯能新材料有限公司、湖南和亿莲业股份有限公司4家企业代表现身直播间，与求职者进行线上交流，对岗位的友好条件、薪资待遇、社保福利等实时互动；针对求职者关心的“能否接送孩子、能否临时请假、是否可以居家”等问题，企业代表逐一精准解答。直播间还实时投放岗位链接、求职二维码，求职者一键即可投递简历。
当天，累计观看人次达1.2万，68人达成就业意向。据悉，近年来，全市各级妇联联合人社部门举办“生育友好岗”专场招聘活动13场次，吸引近180家企业提供450多个岗位，累计帮助近千户育龄家庭实现就业。
直播带岗活动结束后，湘潭市妇联还将进行电话回访，跟进后续招聘对接环节，协助企业与求职女性做好沟通衔接，推动招聘意向尽快落地。从“云端”搭桥到“线下”跟进，湘潭市妇联、湘潭市人社局正以实实在在的举措，让育龄家庭在“家门口”就能找到“暖心岗”。
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