9月14日上午,国务院新闻办举行“开局起步‘十五五’”系列主题新闻发布会,国家卫生健康委主任雷海潮介绍推动健康中国建设有关情况。整场发布会信息量很大,但和临床医生关系最直接的,集中在四个词:扩招、加薪、减负、给编制。
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扩招:执业医师5年要增加50多万
雷海潮主任在回答记者提问时给出了一组明确数字:
到2025年底,我国医师(含执业助理医师)总数500多万,注册护士606万。到2030年,执业医师(不含执业助理医师)数要达到500万,注册护士数要达到700万。
与2025年基数相比,执业医师还要增加50多万,注册护士要增加90多万。
人从哪里来?雷海潮主任说得很具体:通过优质医学本科和硕士扩大招生规模、农村订单定向医学生培养、大学生乡村医生专项计划等,医教协同,继续扩大医学生培养数量。
值得注意的是,“十五五”指标里把“执业医师”单独拿出来算,不再和执业助理医师合并。雷海潮解释,执业医师是能够独立开展诊疗活动的专业人员,这个细微调整反映的是对质量更加重视。
加薪:明确提到“增强岗位吸引力”,
薪酬人事激励要跟上
扩招之外,雷海潮主任紧接着说了下半句,这是整场发布会对临床医生最有获得感的一句话:
“同时进一步增强岗位吸引力,在薪酬制度、人事激励制度方面,使广大医务人员能够愿意长期稳定工作,我们也希望社会能够创造尊医重卫、爱护医务人员的良好环境。”
翻成大白话:光招人不够,还得让人愿意留下来。薪酬制度、人事激励制度,都在“十五五”要变动的内容里。
减负:传染病报告时间从5.2小时缩到3.7小时
国家疾控局副局长孙阳介绍,目前已在5万多家医疗机构部署应用传染病智能化监测预警前置软件,通过“智能提示+临床医生确认”,为医务人员减负赋能。
效果很直接:传染病从诊断到报告的时间,由过去的5.2个小时缩短到3.7个小时,漏报、重报等情况减少,及时性、准确性显著提高。
对天天填传染病报卡的临床医生来说,这意味着少花时间在流程上,多留时间给患者。
给编制:大学生乡村医生“有编制保障”
国家卫生健康委副主任、国家中医药局局长刘金峰在谈中医药人才时明确提到:大学生乡村医生专项计划得到有关部门支持,让大学生乡村医生能够得到编制保障,并将加大对中医药类大学生乡村医生的招聘,引导其下沉基层提供服务。
对基层和愿意去基层的年轻医生来说,“编制”两个字的分量不用多解释。
还有几条和医生直接相关的信号
· 康复护理人才有明确目标。“十五五”期间力争每万人口康复医师数0.7人、康复治疗师1.6人,加大康复护理专业护士和康复治疗师培养力度。康复科医生、护士可以重点关注。
· 二三级医院号源要优先给基层。国家卫生健康委新闻发言人、副主任郭燕红明确,二级、三级医院的门诊号源要优先向基层医疗卫生机构开放,同时推动二三级医院派出医务人员到基层服务。
· 儿科医师下沉成机制。从二级、三级医院选派约3100名儿科医师支援乡镇卫生院和社区卫生服务中心,这个机制要长期坚持。
· 立法要“更好保护从业人员”。雷海潮主任提到推进卫生健康领域立法,明确说“更好保护公众和从业人员”,正在修订《献血法》,托育服务法已进入全国人大审议进程。
· 检查检验结果互认已覆盖98%地市,互认项目超过300项。对临床医生来说,重复检查减少,但对外院结果的质量判断也提上了台面。
· 中医药人才: 中医类别执业(助理)医师数五年增长超过50%,“西学中”今年要培养3200名骨干人才,为31个省区市和新疆生产建设兵团各培养100名。
整场发布会下来,“十五五”对临床医生的定调很清晰:队伍要扩大,待遇要跟上,负担要减轻,权益要保障。
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