西贝,去年火爆全网,这两天又火了。
这一次火是被曝要倒闭,但客服回应是“正常运营”。
一年前,那场从罗永浩一条吐槽微博开始的预制菜风波,直接导致西贝日营业额掉了两百多万,最后亏了六个亿,关了一百多家店。
关键,这一切还没结束,后面是不是真的会倒闭,也难讲。
一个做了快四十年的餐饮品牌,被一条微博搞成这样,问题真出在罗永浩身上吗?我们今天复盘一下,聊聊西贝故事给我们的教训或者启示。
事情的起因是,罗永浩9月10号发了条微博,说西贝“几乎全是预制菜,还那么贵”。
简单的来这一句话来看,好像并没有什么不妥,毕竟罗永浩虽然是一个几百上千万粉的大V,但另一方面也是一个消费者。
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鉴于这两种身份,对于罗永浩的吐槽,还真可以区别来对待,一个就是把他当成一个普通顾客,就当他吃完觉得不值,发了个朋友圈而已。
这放在任何一家餐厅身上,这都是非常常见的,老板和服务员要么解释两句,要么就当没看见没听见。
另一种,就是贾国龙这种处理方式,如临大敌。贾国龙第二天就召开媒体沟通会,宣布起诉罗永浩。
咱不说顾家是上帝,人家真的在你那里消费了,吐槽几句,觉得委屈了,解释几句,这个要起诉一个说你家菜贵的顾客,多多少少还是不太合适。
顾客提出问题,你要做的是回答问题,解释疑问,而不是把人告上法庭,罗永浩不管普通人,还是网红,罗永浩肯定是西贝的顾客,人家也是真花钱消费了的。
所以说,当遇到顾客公开吐槽的时候,先别管对方是什么身份,是官是民是网红,都不重要,重要的在你店里,他就是顾客。
面对顾客,那就只有三个问题:
顾客说的事,有没有道理?
我们的产品,到底有没有这个问题?
如果换成别的顾客来问,我该怎么回答?
把这三个问题想清楚了,再开口,这远比请十个公关团队都要管用。
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贾国龙,这第一步应该就走错了。
接下来的第二步好像又错了。
西贝后来发了42页公开信,说“门店100%没有预制菜”,开放后厨让大家参观。
听着好像很真诚,也很有诚意,但是他忽略了群体眼光的多样性,和高估了自己的。
几百家西贝店铺,几千上万名员工,餐饮流程复杂,只要有一个人或者一个环节不规范或者出错,对于西贝品牌来说,那都是致命的。
果然,媒体进去一看,保质期24个月的速冻西兰花、速冻海鲈鱼、预腌制羊排全在冷柜里摆着,还承认有隔夜菜,厨师长没有厨师证。
这就是典型的自证陷阱,你越急着证明自己没问题,别人就越会拿放大镜找你的问题。
就像《让子弹飞》里的六爷一样,人家质疑他吃了两碗粉只付一碗的钱,他却把自己肚子剖了,何必呢?
最后的结果就是西贝亏大发了,六爷嘎了。
这教会我们什么?
那就是永远不要自我证明,不要证明“我没错”,要直接回答顾客关心的事,或者让顾客提供具体说明。
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顾客怀疑菜不好吃,花的钱不值。
那么,你就要问客户为什么觉得不好吃,是咸了还是淡了,是生了还是熟过头了。
对于花的钱不值,如果再大胆了一点,也可以晒晒成本,简单说说那些中央厨房配送,那些是商场不让动火,争取得到顾客的理解。
当消费者理解你的难度和现状,或许他们也就不再纠结了。
第三堂课,那是老板和企业的关系,到底该怎么划分和分工?
贾国龙是老板,西贝是一家曾经年营收62亿的餐饮企业,拥有2万多名员工,几百家门店。
但从头到尾,我们应该可以看出来,贾国龙可能是个好的创业者和管理者,但肯定不是网红,也不擅长公关,情绪好像还不是很稳定。
在罗永浩简单一句话引起了舆论的情况下,他是一步错,步步错。
难道这么大一个企业,就没有公关人员,没有市场人员?
还是从上到下都是贾国龙老板一个人说了算?
按常理,年营收62亿的公司肯定有管理层,整个管理层不应该这么样啊!
老板的个人情绪在公司里和管理层之间发发牢骚,骂骂人,都可以理解 ,但是面对全网的舆论危机,先让专业的人和管理层去回应,老板要开口就只做一件事——道歉和承诺整改。
至少到最后,对于企业来说,还有最后的退路,例如把管理层换个岗位,也是平息舆论的方法之一。
现在,贾国龙出马,对于西贝来说,已经是退无可退了。
西贝最后到底倒不倒,咱控制不了。
但这件事,给所有做生意办企业,也包括咱们普通人的教训是一样的:出了问题,第一反应,不是硬扛,说我没错;而是冷静下来先想一想,想想对方说的有没有道理;想想自己该怎么去解释和解决。
你在工作和生活中,有没有遇到过类似的事?欢迎在评论区说说,让大伙儿都避避坑。
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