辽宁
文案|冻冻
编辑|潇声
说真的，今年都市职场剧看得人憋屈。
《早春晴朗》热度是炸了，优酷站内四天破万，Netflix全球非英语剧集周榜冲到第二，数据摆在那儿谁都得认。可豆瓣开分6.7，超过一半观众打了三星及以下。什么意思呢？就是看的人多，骂的人也不少。井柏然和孙千那对上下级拉扯，有人嗑得死去活来，有人觉得还是那套毒舌上司配菜鸟的老配方，换个行业壳子继续谈恋爱。
所以问题就来了。都市职场剧到底还能不能拍点真的？
《无可替代》就是在这种时候冒出来的。
9月28号开播，CCTV-8加优酷，同步上了Netflix。赵今麦和魏大勋，一个演咨询行业新人徐迟，一个演精英合伙人叶信之。播了3集，收视率直接破1.2。
这个数字放在央视八套的次黄档，不低了。
我一开始没抱太大期待。赵今麦和魏大勋这个组合，怎么看都有点混搭。但看完前三集，我得说，它至少敢做一件《早春晴朗》没太敢做的事——把职场拍成职场本身，而不是谈恋爱的背景板。
咨询行业，懂的都懂。
高压、高薪、高淘汰率。徐迟这个角色，普通高校毕业，硬生生杀进顶尖咨询公司。不是什么天才人设，就是靠一股“我偏要”的劲儿往里冲。初入职场就撞上司打压、客户刁难、职场PUA，一套组合拳打下来，换别人早辞职了。她没退。
这就有意思了。
《早春晴朗》里尚之桃的成长线其实也不错，但剧情重心很快滑向了六年地下恋的拉扯。栾念那个角色，毒舌归毒舌，本质上还是“霸总爱上我”的变体。观众不是看不下去，是看太多了，腻。
《无可替代》前三集最让我意外的地方，是它把镜头实实在在地怼在了“干活”上。徐迟怎么搞定客户，怎么在会议上争取话语权，怎么跟同期入职的步天娜正面竞争。步天娜是白富美，起点比徐迟高一大截，两个人同台竞技抢“新人王”。这种关系写好了，比什么三角恋都好看。
魏大勋演的叶信之，是个变量。
表面上行业精英，履历漂亮，实际上藏着复仇计划。这个设定一出来，整部剧的底色就不一样了。他不是来带新人的，他是来搞事情的。跟徐迟从师徒到合作，中间夹着利用和博弈。
说实话，魏大勋身上有一种很适合这种角色的气质。不端着，但也不轻浮。你看他在《我的人间烟火》里那个孟宴臣，戏份不多但把那种压抑的精英感演透了。这次叶信之这个角色比孟宴臣复杂得多，有算计，有隐忍，还要在利用徐迟的过程中慢慢产生真实的欣赏。前三集还看不太透，但方向是对的。
赵今麦呢，我本来有点担心。她之前在《开端》里那种带点倔强和紧绷的状态，其实很适合徐迟。这个角色不能演得太“甜”，不然就变成职场甜宠了。前三集看下来，她收着演，眼神里有那种不甘心的劲。不是很外放，但撑得住。
编剧张巍，导演陈铭章。
这个组合挺有意思的。张巍写过《杜拉拉升职记》和《梦华录》，对职场和女性成长的把握有过不错的战绩。陈铭章是《遇见王沥川》的导演，都市情感这块很熟。两个人时隔十六年再合作，听起来像是个卖点，但实际效果还得往后看。
前三集的问题也不是没有。节奏偶尔会飘，某些配角的表演有点套路化，咨询行业的专业细节目前还停留在“看起来很忙”的阶段。但这些在职场剧里，属于可以边播边修的东西。
关键是方向对了。
《早春晴朗》证明了都市职场剧有人看，海外也有人看。它的问题在于，观众想要的是“职场加爱情”，它给的更像是“爱情套了个职场的皮”。热度有了，口碑没跟上。
《无可替代》目前给出的信号是，它想做前者。徐迟的成长是主线，叶信之的复仇是暗线，两个人之间的关系变化是第三条线。三条线拧在一起，至少不会让人觉得剧情是在原地打转。
当然，播了三集就下结论太早。都市职场剧最容易犯的毛病就是开局猛如虎，十集之后开始水。谈恋爱谈得忘了自己还在上班。
但至少现在，它让人愿意往下追。
尤其是那些被《早春晴朗》伤过心的观众——想看职场，结果看了场恋爱；想嗑CP，又觉得嗑得不够过瘾。这种不上不下的感觉，终于有另一部剧来打破一下了。
至于能不能真的跟《早春晴朗》掰手腕，不看收视率，看它敢不敢把职场这条线坚持到底。
三集破1.2是个好开头。接下来的问题只有一个：它会不会在第四集突然开始谈恋爱，然后把咨询公司当成咖啡厅。
你觉得呢？
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