为建设学习型机关,破除股室业务壁垒,提升干部综合业务素养与协同履职能力,近期,太白县教育体育局依托每周学习会,组织机关干部轮流登台开展“教体讲坛”,立足岗位讲政策、讲流程、讲经验,取得良好成效。
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教育体育工作涉及面广、政策性强,各股室业务相对独立,以往容易形成“各管一摊、互不了解”的局面。大讲堂活动坚持“人人当老师、人人当学生”,授课人员结合工作实际,解读政策依据、操作流程、常见问题和注意事项,既梳理了自身业务,又把“看家本领”变成了机关干部的“共享知识”。目前已完成专题讲授5期,内容涵盖招生政策、督学入校检查、校园安全检查、党费收缴管理、校长职级制改革等重点业务。
大家一致认为,大讲堂不仅拓宽了知识面,更增强了全局意识和补位意识,机关工作运转更加顺畅高效,“比学赶超”氛围日益浓厚,干部主动研究业务、优化流程、提升服务质量的意识明显增强,有力推动了各项重点工作规范化、精细化落实。
“组织开展教体讲坛,其目的就是利用备课讲课的过程,倒逼每名干部精学政策法规、总结工作经验、补齐自身短板弱项,进一步提升履职能力和水平。”太白县教体局负责人介绍说。
下一步,太白县教育体育局将持续深化“教体讲坛”活动,进一步丰富交流形式、拓展学习内容,推动机关干部在学中干、在干中学,以过硬本领和务实作风助推全县教育体育事业高质量发展。(高铭珠)
责任编辑:安心 审核:杨勇
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