江苏
2026下半年事业单位招聘公告
为加强事业单位人才队伍建设，充实工作力量，现面向社会公开招聘2806名事业单位工作人员，诚邀各位英才加入。
招聘单位如下：各地民政局、统计局、政府办公室、财政局、公安局、教育局、工信局、交通运输局、审计局、卫健局、街道办事处、林业局、水利局、住建局、发改局、人社局等。
一
招考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.18-38周岁，大专及以上学历可报；
4.具有良好的思想素质和道德品行；
5.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件（职（执）业资格及岗位要求的其他条件）；
6.考试科目：《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两科。各招聘岗位确定的笔试类别详见《岗位表》。
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二
薪资待遇
1、事业单位岗位职业稳定、发展通道清晰、福利保障完备，每年提供大量公开招聘机会，人才需求广泛，是值得考虑的稳定职业选择。
2、双休+法定假，带薪年假10-15天，教师享60天寒暑假。
3、工作环境：体制内工作，事业编制铁饭碗，政策优先支持，可转公务员编制。
4、晋升：晋升空间大，人才短缺。
5、五险二金（24%公积金+职业年金），医疗报销95%，年度全身体检。
6、工资构成：
基础性绩效，奖励性绩效，年终奖，特殊岗位津贴，年终奖金，工会福利，13薪，考核奖、评比奖、值班加班费、公休假补贴、话补、餐补、车补、房补、差旅费等。今后基本工资有望每年或每两年上调，综合薪资到手13w+（不同地区上下有浮动）。
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三
报名方式
报名方式：网上申请筛选报名。
（一）报名时间：由于大部分地区下半年进行联考，也有部分地区是单独组织考试。报考时间或有不同，所以为保证报考有序进行，请通过【上方指引】获取各地对应的报考时间。
（二）报考要求：无重大违法犯罪记录，具体要求以官网要求为准。
（三）报名专业：本批次不限专业要求。
【注意】
1:本批次招考及培训由相关部门统一组织。有意报名者，请通过【上方指引】获取详细报考相关内容及报名流程。
2:重要提示：本批次招考主要面向全社会人员。此次招录名额有限，报名需按提交完整资料的时间顺序审核，额满即止。为保证报名通道顺畅，报名人数满员时本公告随即删除。
招考已开始，事业单位工作稳定，待遇可观，别犹豫了！快转给身边需要的人！
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四
报考优势
考试难度：竞争低、专业性强，上岸更轻松
1. 竞争压力对比
事业单位：平均报录比 *10:1*，部分冷门岗位甚至“零竞争”。
公务员：热门岗位竞争比常达 *60:1*（如2025年国考某岗位2000:1）。
军队文职：平均报录比 *40:1*，基层岗位内卷严重。
2. 优待政策倾斜
符合条件享有“优先录用”及“工龄计算”的特殊保障。
3. 考试内容
《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两科。
准考证打印：截止时间前完成，逾期视为放弃
本文内容篇幅有限，了解更多公告详情请根据上方提示获取！
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