优质教育扩容提质 薛城擦亮“学有优教”金名片

大众网记者 张天力 枣庄报道

10月21日，薛城区召开基本公共服务成效“学有优教”专场新闻发布会，区教体局一级主任科员张庆余对外发布全区基础教育领域建设发展成效，聚焦群众关切，亮出基础教育高质量发展民生答卷。

今年以来，区教体局紧紧围绕“办好人民满意的教育”核心目标，持续加大投入力度，优化资源配置，深化教育改革，致力构建高质量基础教育体系，推动义务教育优质均衡发展，全面提升教育教学质量，努力让每一个孩子都能享有公平而优质的教育，切实增强人民群众的教育获得感和幸福感。

优化资源布局，夯实教育发展根基

推进布局建设。建成投用市第三实验学校，新增优质学位2100个，配齐配强最优师资，全力打造全市一流教育标杆学校。统筹推进长江路小学、临山中学等项目，多举措盘活十二中、后湾小学等闲置校舍，为区域高质量发展赋能增效。夯实基础教育。依托区实验小学、区双语实验小学两大龙头学校，深化与薄弱学校集团化办学，实现优质教育资源全域辐射、全民共享。围绕做强高新区域教育品牌，正推进枣庄高新实验学校建设，下步将张范中学更名为毓文中学，与市直、区直名校教学联研，切实让群众享受优质教育资源。推动学前教育联盟运行，促进学前教育普惠优质发展。稳步扩大普通高中学位供给，普通高中招生比例提升至74%，学生升学通道进一步拓宽。推动区特教学校升级，深化医康教一体化融合发展，全方位护航特殊少年儿童健康成长。升级智慧教育。深化智慧教育示范区建设，完善智慧教育云平台功能与资源供给，云课件被全国371个城市获取近60万次。区教研中心入选首批山东省中小学人工智能共同体成员单位，临山小学2项案例入选全国优秀应用案例，全域数字化育人新格局加速成型。

聚力强师赋能，激活育人内生动力

拓宽引才渠道。通过公开招聘、公费师范生安置、“榴枣归乡”等多种渠道补充教师112人，其中校园招聘优秀师范生44名，队伍结构持续优化。深化城乡教师轮岗交流，选派40名农村教师进城跟岗，深化城乡学校结对帮扶，带动城乡教育协同发展。涵养师德清风。常态化推进师德师风建设，深度挖掘一线教师先进典型，建立师德考核红黑名单制度，刚性规范教师从教行为。名班主任工作室育人经验在全国年会上作典型交流，2名教师获评枣庄市名班主任，教师队伍示范引领作用充分发挥。精进业务本领。深入实施“三名一新”培育工程，举办薛城教育大讲堂、课程领导力提升培训，全员研修覆盖教师1.5万人次。深耕课程教学“新三好”建设，承办全市课程领导力现场会，在今年全市教学工作会议上，我区获奖数量居全市首位，教学水平实现大幅跃升。在全市教学竞技和展示活动中，我区获得一等奖146项，41个工作室获评市级优秀教研员学科工作室，数量均居全市首位。充分发挥7名省特级教师示范领航作用，2名教师斩获2026年“一带一路”金砖国家技能大赛银牌，区教研中心获全省及时奖励、全市唯一。丰硕育人成果。深挖本土红色资源，打造“行走的大思政课”，深化铸牢中华民族共同体意识教育，学生理想信念与爱国主义教育走深走实。科技教育成果丰硕，枣庄八中获评全省科技教育特色高中，1名学生获首届全国青少年科学实验能力比赛一等奖，建成8个科技教育、智慧教育名师工作室，奚仲中学、北临城小学获评全省科技教育优秀案例。

坚守民生导向，筑牢教育保障底线

做实惠民举措。全面落实学前一年免保教费政策，覆盖幼儿园70所、惠及幼儿4000余名。优化义务教育划片入学、“双学区”政策，完善“对口直升”机制。配备专用校车24辆、开通运营线路48条，覆盖7个镇街、160个村庄，服务1700余名农村学生上下学。查处隐形变异培训机构73家、关停无证办学点120处，26家合规机构全部接入线上监管平台，实现动态巡查全覆盖。依托热线、“两枣”平台等处置群众诉求1500余件，实现民生诉求零超期、高办结。精细校园治理。坚持“生命至上、安全第一”，强化校园“三防”建设，我区“医校共建”急救防护体系入选教育部安全工作典型案例，予以全国推广。完成56所供餐学校提质改造，建立大宗食材统配中心，实行食材“六统一”管理和盲选采购机制，我区校园餐治理经验先后两次在全国学校食品安全工作会议或研讨班上作典型交流。深入开展中小学校服、教辅专项治理，相关经验被省委教育工委工作简报刊发，并被《中国教育报》头版报道，形成了可复制、可推广的校园治理“薛城样板”。