山东
今天有一位山东省的朋友问，养老金是多缴多得、长缴多得的，工龄20年和40年在山东省退休，养老金能相差多少钱呢？是不是说养老保险缴费年限差一倍，养老金也会差一倍？我们可以根据实际情况算一下：
山东省基本养老金计算公式。
山东省退休人员基本养老金计算公式主要分为基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。工龄20年和工龄40年养老金计算的最大区别是，工龄20年一般只有基础养老金和个人账户养老金，而工龄40年则还会有过渡性养老金。这主要是跟我国的养老保险制度改革推进有关。
1986年我国改革国企用工制度，1991年全面推动国有企业养老保险制度改革，才建立起了相应的养老保险缴费。
1996年1月开始，国家在已有部分试点的基础上全面推动养老保险个人账户制度。之后的缴费年限都是通过基础养老金和个人账户养老金计算养老金的。对于之前的缴费年限，由于缺少个人账户的积累，所以计算过渡性养老金作为过渡。
每一个省份的过渡性养老金都是自行制定的，说起来比较巧合的是，山东、河北、河南、辽宁的过渡性养老金计算公式是一样的。
在这里需要补充的是，山东省建立个人账户的时间，实际上有三个。青岛市作为计划单列市，实施养老保险制度时间较早，建立个人账户时间为1994年10月。省直企业是1995年1月，其他企业是1996年1月。
养老金具体计算：
①基础养老金＝山东省退休当年的养老金计发基数×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
本人的平均缴费指数，山东省主要是针对建立个人账户制度以后的缴费年限计算的。这种情况下，对于工龄40年的职工来说，其实后期缴费对于之前的缴费也有作用，情况是比较复杂的。
在平均缴费指数0.6~3的情况下（对应缴费档次60%~300%），每一年缴费年限可以领取0.8%~2%的养老金计发基数。
我们按照0.6计算，工龄20年是领取16%的养老金计发基数，工龄40年是领取32%的养老金计发基数，确实是两倍。
②个人账户养老金等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
对于同一个人来说，退休年龄是一样的，计发月数也一样。比如说50岁退休计发月数195个月，55岁170个月，60岁139个月。
养老保险个人账户的余额比较复杂。都是按照养老保险个人账户的缴费的一定比例记录，2005年以前是11%，2005年以后是8％。但是早些年的社平工资低，记账利率也低，相对来说积累的额度不如这些年的缴费更高。养老保险缴费20年，如果是基数不高的话，个人账户余额也就是8万元左右。
但是缴费40年，一般也就是1996年1月开始积累个人账户，个人账户余额也就是10万元左右。如果缴费基数高的话，余额也会更高一些。
按照60岁退休计算，个人账户养老金将分别是575元和719元。
③过渡性养老金，工龄40年，目前约有9-10年的过渡性养老金计算年限。工龄20年，一般是没有的，除非有大量的中断时间，参加工作时间较早，这种情况就比较复杂了。
按照山东省过渡性养老金计算公式（1.3%系数）计算，9.5年的计算年限，平均缴费指数0.6的情况下，是7.14%的养老金计发基数。
山东省目前的养老金计发基数还没有公布，去年是7831元。按照这样计算，过渡性养老金约为580元。
综合来说，工龄20年的养老金待遇水平差不多在相同缴费档次的情况下，一般是不足工龄40年养老金的一半的，但是也差不太多（实际只有150多元）。
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