北京
2026年11月18日至19日，亚太经合组织（APEC）第三十三次领导人非正式会议将在深圳举办。会议当周的工作日，也就是11月16日至20日，深圳倡导全市企业实行灵活工作安排。
这份倡导给出了几条具体路径。一是倡导企业安排职工居家远程办公，缓解通勤压力，同时要求企业为居家办公提供便利条件，保障职工高效完成工作。二是倡导企业统筹安排职工带薪年休假，依法保障职工年休假权利，结合工作需要和职工个人意愿制定合理的年休假计划。
对于确需现场办公或作业的岗位，倡导中也有说法：企业应与职工充分协商，鼓励错峰上下班、弹性上下班，并优先采用公交、地铁等方式绿色出行。
10月19日，拓竹科技方面传来动作。据雷峰网了解，为保障员工的安全与出行便利，经公司研究决定，APEC周期间，深圳地区各部门可酌情安排错峰上下班或居家办公。
从全市层面的倡导，到具体企业的落地安排，中间隔着的正是“酌情”两个字。拓竹把决定权下放到了深圳地区的各个部门，由部门根据实际情况安排错峰或居家。
会议周的节奏已经定下：11月16日至20日，深圳全市企业被倡导灵活安排工作。对打工人来说，这一周的通勤压力或许能松一松；对企业来说，如何在保障运转和配合安排之间找平衡，是接下来要处理的事。
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