北京
“我怀疑这样做是为了孤立那些被裁掉的人。”一名匿名人士这样描述EA的裁员方式。据游戏媒体EuroGamer报道，EA上周宣布在旗下多家工作室裁员400人、取消部分项目，较为知名的BioWare遭到关停。
多名EA现任和前任员工透露，公司内部已经围绕裁员形成一种保密文化。大家都不清楚哪些人受影响，也不清楚在团队成员离职后，剩余员工该如何继续工作。
裁员的具体流程被描述得相当直接：先将员工邀请进Zoom会议，会议中的聊天功能被禁用，其他参会者也会被隐藏。然后公司直接说他们需要离开，完全不给提问的机会。
通知方式同样引发不满。一名前员工表示，她的同事是在领英看到消息才知道自己被炒鱿鱼。EA称这样做是为了保护隐私，但员工们显然有不同看法。上述匿名人士说，可能需要一两周甚至更长时间，才能重新理清头绪、弄清楚接下来该做什么。
比流程更让团队恼火的，是管理层对AI的态度。另一名消息人士表示：“员工士气糟糕透了，我听到的说法是‘少做一些，把事情做得更好’。可实际感受却是，人手减少了，工作量却没有变化。高管对Claude等AI十分兴奋，这让我团队非常恼火。”
匿名人士还透露，EA如今比以往任何时候都更重视利润，而不是员工的福祉。有人这样评价最近那封关于组织架构调整的邮件：“读起来就像是机器人写的。这家公司正在慢慢腐朽，管理层不断榨取每一分钱，剩下的我们只能担心如何养家糊口。”
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