北京
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老周签了协议领了过渡费，换届后新领导上任，一句”前任定的标准不算数、政策变了”，补偿款说停就停，安置房也不建了。
提问一：政府换届了，前任承诺的补偿条件还算数吗？
算数！根据《行政诉讼法》及信赖利益保护原则，行政机关作出的承诺、签订的协议，不因领导更替、机构调整而失效。新政府必须继续履行前任依法作出的行政行为。“新官不理旧账”在法律上站不住脚。
提问二：新政府拒不认账，该怎么维权？
以原补偿协议或书面承诺为证据，提起行政诉讼要求继续履行协议、支付补偿款。法院审理中，行政机关不得以”换届”“领导调整”“政策变化”为由拒绝履约，除非能证明原承诺本身严重违法且损害公共利益。
提问三：如果原承诺只是口头说的，没有书面协议，怎么办？
口头承诺举证困难，但并非无解。可通过录音录像、会议纪要、微信聊天记录、证人证言、后续部分履行行为（如已付过渡费）等形成证据链。若证据充分，法院仍可认定行政协议成立并判令继续履行。但最保险的做法永远是：要白纸黑字。
政府承诺不因换届作废，这是法律明文规定的信赖利益保护。但维权的前提是证据：协议、录音、转账记录都要留好。口头承诺再好听，不如一张盖了章的纸。
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